DIE Top-Kanzlei im Wirtschaftsstrafrecht!
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima ist äußerst respektvoll im gegenseitigen Umgang auch in stressigen Zeiten und die Open-Door-Policy wird tatsächlich gelebt.
Kommunikation
Flache Hierachien ermöglichen kurze Wege und schnelle Rückmeldungen. In seltenen Fällen kann es jedoch vorkommen, dass man etwas länger auf eine Rückmeldung warten muss. Arbeitsanweisungen werden verständlich erteilt und sollte es dazu doch einmal Rückfragen geben, werden diese gerne beantwortet.
Kollegenzusammenhalt
Man merkt, dass hier wirklich alle an einem Strang ziehen. Konkurrenzdenken zwischen den einzelnen Mitarbeitern, wie in einigen Kanzleien bereits erlebt, ist ein Fremdwort, sondern unterstützen sich alle gegenseitig soweit erforderlich. In tollen gemeinsamen Kanzlei-Events wird der Kollegenzusammenhalt noch weiter gefördert.
Work-Life-Balance
Wie in der Anwaltei generell üblich gibt es natürlich stressige Tage, an denen nicht viel Freizeit bleibt. Man kann sich jedoch seine Arbeit in den meisten Fällen gut selbständig einteilen und muss keine sinnlosen Stunden in der Kanzlei absitzen.
Vorgesetztenverhalten
Beide Partner wissen den Einsatz der Mitarbeiter sehr zu schätzen und haben für alle Anliegen stets ein offenes Ohr. Auch die Rechtsanwälte nehmen sich gerne viel Zeit für die Beantwortung von Fragen.
Interessante Aufgaben
petsche pollak ist seit Jahren bei nahezu allen großen Wirtschaftsstrafsachen in irgendeiner Form dabei. Damit einher geht auch internationales Arbeiten mit Kollegen und Mandanten aus dem Ausland sowie die Bearbeitung spannender, da oft noch nicht ausjudizierter Rechtsfragen.
Gleichberechtigung
Es werden keine Unterschiede nach dem Geschlecht oder sonstigen Kriterien gemacht. Jeder hat die gleichen Chancen, wobei besonderer Wert auf die Arbeitsleistung gelegt wird und wie man in das Team passt.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist insgesamt recht jung, langjährige Mitarbeiter werden gefördert und geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Sehr schönes, großzügiges, klimatisiertes Büro in bester Innenstadtlage mit modernster IT-Infrastruktur und kleinen aber feinen Benefits für die Mitarbeiter.
Gehalt/Sozialleistungen
Obwohl petsche pollak keine Großkanzlei ist, kann sie sich gehaltstechnisch mit Großkanzleien messen. Die Kanzlei stellt zwar hohe Ansprüche an die Leistung der Mitarbeiter, diese wird aber fair entlohnt.
Image
Hört man sich am Markt, insbesondere betreffend White Collar Crime um, kennt jeder petsche pollak. Nicht umsonst wird die Kanzleien seit Jahren von Chambers und Legal 500 als eine der besten Kanzleien im White Collar Crime und Dispute Resolution geranked.
Karriere/Weiterbildung
Von Beginn an ist man mit vielfältigen Aufgaben aus zahlreichen Rechtsgebieten - nicht nur aus dem Strafrecht - konfrontiert und kann diese eigenständig bearbeiten. Auch Verhandlungserfahrung kann man bereits sehr früh sammeln und wird dadurch sehr gut auf die Rechtsanwaltsprüfung vorbereitet. Die Kanzlei hat eine monatliche kanzleiinterne Fortbildungsveranstaltung initiiert, in der aktuelle Themen und Entwicklungen diskutiert werden und so insbesondere die jungen Mitarbeiter noch besser ausgebildet werden sollen.