Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei PHÖNIX PROJECT Beratungs die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Generell gut, manchmal jedoch zu chaotisch, so dass Informationen untergehen
Arbeitgeber sehr entgegenkommend was individuelle Wünsche betrifft (Stundenausmaß und -verteilung). Gleitzeit teilweise möglich.
Faires und weitgehend transparentes Verhalten. Bei vielen Entscheidungen wird versucht, MA miteinzubeziehen.
Die Arbeit mit dem Klientel ist sehr abwechslungsreich und spannend. Die meisten TeilnehmerInnen kommen gerne und können sich viel mitnehmen. Viele schöne individuelle Erfolgsgeschichten.
Freundschaftlicher Umgang miteinander, flache Hierarchien
Sehr locker und angenehm