14 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,8Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ich arbeite gerne bei Pocket House, weil
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super Arbeitsklima und Austausch auf Augenhöhe.
Work-Life-Balance
Es wird darauf geachtet, dass man eine gute Work-Life-Balance hat, Überstunden sind sehr selten.
Kollegenzusammenhalt
Kollegiales Team mit viel Spaß.
Vorgesetztenverhalten
Chefs sind mit dem Team auf Augenhöhe.
Arbeitsbedingungen
Lage des Büros ist super, mitten im 12. Bezirk beim Meidlinger Markt. Die Dachterasse ist ein großes Plus für After Works oder um einfach mal den Kopf auszulüften.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Bezahlung nach Kollektiv oder darüber.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind sehr verschieden und es wird darauf geachtet, dass man nicht immer das selbe macht. Das ist erfrischend und abwechslungsreich.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Super modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld - Branche, Vorgesetzte, Team top!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe noch nie in einer so zukunftsgerichteten Firma gearbeitet. Mitarbeiter:innen werden geschätzt und gefördert. Die Firma ist jung und noch sehr dynamisch, das finde ich sehr interessant.
Work-Life-Balance
Eine gute Work-Life-Balance ist auch der Geschäftsführung wichtig und das hat einen positiven Einfluss auf die WLB der Mitarbeiter:innen.
Karriere/Weiterbildung
Persönlichkeitsentwicklung und Weiterbildung ist nebenbei möglich und wird geschätzt. Karrieremäßie Aufstiegsmöglichkeiten sind in kleinen Unternehmen naturgemäß begrenzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt war bislang immer pünktlich am Konto. Sozialleistungen gibt es nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung ist allen wichtig, Kaffee ist bio und fair trade.
Kollegenzusammenhalt
Gemeinsames Mittagessen oder gelegentlich Afterwork ist uns wichtig. Das hilft uns auch bei der Zusammenarbeit, die jederzeit lösungsorientiert und freundlich ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Derzeit ist niemand über 40.
Vorgesetztenverhalten
So moderne Vorgesetzte habe ich noch nie erlebt, wirklich top.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist im Altbau, es gibt zur Zeit nur im Besprechungszimmer eine Klimaanlage. Wenn es heiß ist, können Mitarbeiter:innen sich aber dort hin setzen um zu arbeiten.
Gleichberechtigung
Bei uns werden Frauen und Männer gleichermaßen geschätzt. Wir sind in einer Männer-dominierten Branche und haben fast 50% Männer und 50% Frauen - das spricht für sich.
Interessante Aufgaben
Aufgaben werden entsprechend der Fähigkeiten und Stärken aufgeteilt. Als Mitarbeiter:in kann ich meine Meinung zu meinen Aufgaben sagen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Kommunikation
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Abwechslungsreicher Job und tolles Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das familäre Umfeld, den respektvollen Umgang miteinanderer und dass Mitarbeiterinputs ernst genommen werden. Die Geschäftleitung hat stets ein offenes Ohr für Mitarbeiter:innenanliegen und ist bemüht das tolle Arbeitsumfeld beizubehalten. Die Büroräumlichkeiten mit mehreren Küchen und einer Dachterrasse sind ein zusätzlicher Benefit ;)
Arbeitsatmosphäre
sehr freundschaftliche und angenehme Atmosphäre.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit und soziale Gerechtigkeit werden hier groß geschrieben.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzen begegnen ihren Mitarbeiter:innen auf Augenhöhe. Auch hier herrschaft eim sehr freundschaftliches Verhältnis. Es wird stets respektvoll miteinanderer umgegangen.
Kommunikation
durch regelmäßige JFs bleibt man immer uptodate.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter, flexibler Arbeitgeber, gutes Arbeitsklima
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kleines, familiäres Team
Kommunikation
Alles wird gut kommuniziert
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Pocket House ist ein Melting Pot von Talenten, spannenden Zukunftsfeldern und Innovation
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich habe ein sehr gutes Verhältnis zu meinem Team. Begegnung ist auf Augenhöhe, wir sind gemeinsam kreativ und unterstützen uns gegenseitig bei neuen Ideen. Es gibt natürlich Abgabestress, aber wir versuchen Deadlines mit einem guten Zeitmanagement nicht zu stressig zu halten.
Image
In Österreich zählen wir zu den Marktführern. Wir gestalten die PropTech Szene mit und freuen uns über das Vertrauen unserer Kunden.
Work-Life-Balance
Wir achten streng darauf, dass keine Überstunden aufgebaut werden. Und wenn dann müssen sie zeitnah wieder abgebaut werden. Wir haben auch Mitarbeiter die nur 30 h arbeiten möchten, dies ist für uns kein Problem. Auch bei unseren Studenten schauen wir gemeinsam, wie sich Job und Studium verbinden lässt. Und klar wir unterstützen Home Office Modelle - jeder hat dafür auch genügend IT Ausstattung von uns erhalten.
Karriere/Weiterbildung
Dies ist sicher noch Ausbaufähig.
Gehalt/Sozialleistungen
Kollektiv und mehr, Jahresticket, Ab und zu sponser ich dem Team Mittag Essen oder Jour Fixe Frühstürck, Monatliche Afterworks - Getränke und Snacks aufs Haus. Die legendäre Weihnachtsfeier TeamDay. Wir haben in jedem Büro eine vollausgestattete Küche, wo auch sehr viel gekocht wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir probieren sehr oft kaputte Geräte nochmal zu reparieren. Speziell unser IT - Chef ist second hand Fan und bastelt gerne noch herum, bevor wir es wirklich entsorgen. Wir drucken sehr wenig alles digital. Wir trennen Müll - ich würde sagen die Klassiker. Nur leider ist unser Bürogebäude ein Altbau und da müssen wir leider mit Klimageräten den Sommer durch arbeiten. Wenns zuviel ist schicken wir die Leute nachhause. Und viele viele Pflanzen die immer mehr werden.
Kollegenzusammenhalt
Pocket Family sagt eh schon alles. Wir haben zwei verschiedene Teams, die durch tägliches gemeinsames Mittag essen und regelmäßige Afterworks sich treffen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wir haben keine älteren Kollegen und wenn dann sag ich immer eine super Kombination: The best of both worlds !
Vorgesetztenverhalten
Wir bemühen uns. Mir ist es wichtig, dass die Atmosphäre passt, denn wenn man sich wohlfühlt dann hat man auch Spass an der Arbeit und leistet auch mehr fürs Unternehmen. Ich möchte auch das mein Team schon auch gefordert ist, sonst entwickeln wir uns nicht weiter. Im Großen und Ganzen denke ich verfolgen wir den Ansatz der neuen Arbeitswelten. Flache Hierachien, viel Raum zur Mitsprache und Teamarbeit.
Arbeitsbedingungen
Gleitzeit, Wenn gewünscht verkürzte Woche, Job und Uni lassen sich vereinbaren. Wenig super stressige Deadlines, Kochen zu Mittag am Arbeitsplatz kein Problem. Auslüften auf der Dachterrasse mit Blick über Wien. Wir haben die Arbeitsräume mit den Teams gemeinsam gestaltet, bzw. optimieren wir sie weiter. Neue IT - Geräte. Ich denke wir tun sehr viel um die Arbeitsbedingungen und einen guten Arbeitsplatz zu schaffen. Und bei uns ist jeder angstellt - auch die Studenten.
Kommunikation
Die Kommunikation ist bei uns sehr variable. Wir chatten, haben Jour fixes - News werden sofort immer verkündet. Wir machen TeamDays, Afterworks, TeamNachmittage. Das Design und Planungsteam stellt dem IT - Team regelmäßig ihre Projekte vor.
Gleichberechtigung
Als IT - Und Ingenieurbüro freuen wir uns, dass wir 50% Frauenanteil haben. Bei uns gibt es Programmierer:innen, Stadtplaner:innen, Designer:innen, Geschäftsführer:innen, Projektleiter:innen. Auch Bürohunde sind bei uns willkommen. Auf Augenhöhe arbeiten alle Teams, dass ist uns das wichtigste.
Interessante Aufgaben
Wie im normalen Leben es gibt die spannenden Tage und die langweiligen Tage. Es gibt Projekte, die sind super intressant, neue Ansätze und mutige neue Ideen dürfen umgesetzt werden. Dennoch gibts auch den Büroalltag und es gibt Aufgaben, die halt auch gemacht werden müssen. Aber ich denke bei uns überwiegen die spannenden interessanten Aufgaben ;)
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Freundschaftliches Arbeitsumfeld in jungem dynmischen Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die lockere und entspannte Atmosphäre,
Work-Life-Balance
Bezüglich Arbeitszeiteinteilung wird auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter stark eingegangen und Stess spielt im Büroalltag kaum eine Rolle. Überstunden kommen in den heißen Projektphasen durchaus vor, dafür können in weniger intensiven Phasen Arbeitszeiten sehr flexibel eingeteilt werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Unternehmen zahlt Kollenktivvertrag. Heute keine Selbstverständlichkeit mehr.
Kollegenzusammenhalt
Der Umgang zwischen den Mitarbeitenden aber auch zu Vorgesetzten kann als locker und fast schon als freundschaftlich beschriben werden.
Arbeitsbedingungen
Die Ausstattung des Büros lässt kaum zu wünschen übrig.
Vollausgestattete Küche, Badezimmer mit Dusche, Dachterrasse, klimatisierter Besprechungsraum. Die technische Ausstattung kann als gut und ausreichend, aber nicht als hervorragend beschrieben werden. In den Wintermonaten wirkt sich die Südorientierung mit Aussicht sehr gut auf das Gemüt aus, in den Sommermonaten kann es ohne Klimanalage aber auch etwas heiß werden.
Interessante Aufgaben
Von Beginn an können Aufgaben schon eigenhändig bearbeitet werden.
Die eigenen Ideen von Mitarbeitenden sind willkommen und deren Kretivität ist gefragt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Junges Unternehmen mit neuen und innovationen Denkweisen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist gelassen und locker. Es gibt keinen Dress-Code und alle - inklusive der Vorgesetzten - sind per Du. Häufiger erhalten wir kleine Aufmerksamkeiten von unserer Vorgesetzten wie einen Softdink, Tee oder Süßigkeiten.
Work-Life-Balance
Abhängig von der aktuellen Auftragslage, kann es ab und an zu Überstunden kommen. Im Unternehmen wird jedoch stark darauf geachtet, dass sich diese im Rahmen halten und regelmäßig abgebaut werden - entweder durch früheren Arbeitsschluss oder freie Tage.
Kollegenzusammenhalt
Aufgrund der Corona Pandemie konnte bisher nicht die gesamte Kolleg*innenschaft vorort sein. Dennoch werden Mittagspausen und After-Works überwiegend gemeinsam verbracht - im Sommer auch gerne auf der Dachterrasse.
Vorgesetztenverhalten
Die Hierarchien sind im Unternehmen spürbar flach und unsere Vorgesetzte begenet uns stets auf Augenhöhe. Bei neuen Aufgaben setzen wir uns häufig gemeinsam an einen Tisch und tauschen Ideen oder Visionen aus.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Junges, motiviertes Team mit produktiver Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Work-Life-Balance
An Tagen, wo weniger zu tun ist, ist es möglich Zeitausgleich zu nehmen und früher nach Hause zu gehen.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer kann es in den, nach Süden ausgerichteten, Büros sehr heiß werden. Die mobile Klimaanlage hilft dann oft nur bedingt. Jedoch kann an solchen Tagen auch im Homeoffice gearbeitet werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein Junges Unternehmen mit sehr angenehmer Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die meisten Mitarbeiter sind umweltbewusst.
Karriere/Weiterbildung
Das es sich um ein junges Unternehmen handelt, gibt es genügend Möglichkeiten zu wachsen.
Arbeitsbedingungen
Hardware wird auf dem aktullen Stand der Technik bereitgestellt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Junges & solidarisches Team mit großen & visionären Zielen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
*fast immer sympathisch und entspannt drauf
*hin und wieder frischer Kuchen und Gebäck für das Team
*offen für all mögliche Anliegen und Wünsche
*kaum Zeitdruck oder jeglicher Stress für Einsteiger (Deadlines, Pünktlichkeit, ...)
*fördert die Motivation und Produktivität des Teams
Verbesserungsvorschläge
*Weiterbildungsmöglichkeiten einführen (Seminare, Zertifizierungen, ...)
Arbeitsatmosphäre
Der Chef ist immer top motiviert und drückt sein Lob meistens mit kleinen, aber netten Belohnungen wie Kuchen und Gebäck aus. Motiviert auch mit anerkennenden Worten und positiven Beurteilungen. :))
Image
*Bis jetzt nur positives gehört und erlebt
Work-Life-Balance
*Urlaubstage sind nach Absprache jederzeit konsumierbar
*Arbeitszeiten können variieren, jedoch sollten die wöchentlichen Arbeitsstunden nicht unterschritten werden
*Die Firma nimmt besonders Rücksicht für das Wohlfühlen des Teams am Arbeitsplatz sowie auch bei privaten Angelegenheiten.
Karriere/Weiterbildung
Wenig Weiterbildungsmöglichkeiten
Gehalt/Sozialleistungen
*Gehalt laut KV
*Pünktliche Auszahlung
Kollegenzusammenhalt
*Kollegen sind jederzeit offen für Fragen, Anliegen und sehr hilfsbereit
*Kann mich über sie nicht wirklich beschweren
Vorgesetztenverhalten
*Realistische Zielsetzung je nach Mitarbeiter Niveau
*Wichtige Projektentscheidungen werden im Team besprochen und dann erst ausgeführt
Kommunikation
Jede Woche gibt es ein kurzes Team Meeting, bei dem bisherige Fortschritte, aufgetretene Probleme, nächste Ziele und ähnliches besprochen werden.
Interessante Aufgaben
*Aufgaben bleiben interessant und werden nicht langweilig, da die Anforderungen meistens variabel sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Pocket House durchschnittlich mit 4,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden Pocket House als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Pocket House als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.