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PÖTTINGER 
Landtechnik 
GmbH 
(ehem. 
Alois 
Pöttinger 
Maschinenfabrik 
GmbH)
Bewertung

Top familiäres Unternehmen. Trotz langem Krankenstand, immer zu mir gestanden und mir den Wiedereinstieg erleichtert.

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Pöttinger Landtechnik GmbH in Grieskirchen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sozialleistungen.
Familiäres Unternehmen.
Gut strukturiert.
Klare und flache Hierarchie.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bürokratie.

Verbesserungsvorschläge

Bürokratie sollte weniger werden, wird aber schwierig, ich weiß.
Arbeitsgewand auch für Büroangestellte die in der Produktion/Lager/Musterbau etwas zu tun haben.
Mehr Gehalt.

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima ist von Vertrauen geprägt, aber gelobt wird man eigentlich nie, auch nicht wenn man eine gewissen Mehrleistung in Form von Überstunden bringt.
Ich finde auch, dass dies ein gewisser Teil der Arbeit ist, aber hier wäre manches mal ein einfaches "gut gemacht", oder ähnliches, als Anerkennung und vorallem Wertschätzung der geleisteten Arbeit wie Öl in der Kehle.

Kollegenzusammenhalt

Im Großen und Ganzen passt es, man kann sich hald nicht mit jedem Kollegen zu 100% gleich gut verstehen, aber der Zusammenhalt passt.

Work-Life-Balance

Überstundenpauschale, dafür, wenn man kurzfristig frei braucht, war das bis dato noch nie ein Problem.

Vorgesetztenverhalten

Wenns brennt, stehen immer hinter einem, größter Respekt und Dank dafür.

Interessante Aufgaben

Musterbau und Versuch, es gibt nichts schöneres.

Arbeitsbedingungen

Seit heuer alles neu.

Gehalt/Sozialleistungen

Sozialleistungen top.
Gehalt könnte in anbetracht der Umstände, mehr sein.

Image

Ich habe noch keinen meiner Kollegen schlecht über die Firma reden gehört, außer das die Bürokratie ein Wahnsinn ist (ist aber in größeren Firmen normal).

Karriere/Weiterbildung

Normalerweise darf man die Ausbildungen machen die man möchte und bekommt diese auch noch Teilfinanziert oder zu Gänze finanziert


Kommunikation

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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