27 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
25 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Modernes, internationales Unternehmen.
4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Procter & Gamble GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Arbeitskultur
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise kann die Größe des Unternehmens sich negativ auf die Flexibilität auswirken
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Procter & Gamble GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die wertschätzende Firmenkultur, der gegenseitige Respekt, die Freiheit die man sich als junger Mitarbeiter schon bekommt, die vielfältigen Möglichkeiten seine Karriere an seine Fähigkeiten und Interessen anzupassen, das moderne Umfeld, die Innovationen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise zu groß um einen Überblick zu bekommen, unterschiedliche Organisationseinheiten leben die Firmenwerte unterschiedlich, oftmals sind Mitarbeiter die lange dabei sind extrem verwöhnt und teilweise überheblich
Verbesserungsvorschläge
Eine bessere Balance zu finden Talente zu fördern, ohne sie in den Himmel zu loben und auch Wertschätzung älterer Mitarbeiter durch alle Ebenen hindurch zu verbessern
Werden alle auf P&G getrimmt um alles schön zu finden
2,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Procter & Gamble Austria GmbH gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
bitte nehmts einen inländischen CM
Arbeitsatmosphäre
Man wird kaputt gespielt. Sehr viel administrative Selbstverwaltung. Unzählige verschiedene Systeme und Auswertungen.
Work-Life-Balance
Der einzelne Mitarbeiter ist völlig egal, wenn er nicht mehr in das Finanzkonzept passt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
reine Umweltverschmutzung auf höchstem Niveau
Karriere/Weiterbildung
war früher mehr
Vorgesetztenverhalten
der Country Manager ist leider eine Katastrophe sondergleichen. Dadurch dass alles aus Deutschland gesteuert wird, fühlt man sich als Österreicher/-in hier sowas von unwillkommen. Die Deutschen denken, dass die Ösis es nicht drauf haben.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist ok, aber drüben im 3. gibt es wesentlich höhere Gehälter
Gleichberechtigung
tja wenn man in einem schlechten Bezirk wohnt, hat man im Unternehmen nichts zu suchen und man wird ausgelacht, dass man irgendwo im 10. wohnt.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Procter & Gamble Austria - Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein sehr familiäres Team, trotzdem super Aufstiegschancen in einem internationalen Umfeld. Möglichkeiten sich intern und extern weiterzubilden und seine Fähigkeiten entsprechend einzubringen. Immer ein offenes Ohr für die Wünsche der Mitarbeiter:innen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Durch die (kleine) Größe des Wiener Büros und gleichzeitig die Größe des Unternehmens auf internationalem Parkett, wechseln Mitarbeiter oft sehr rasch nach ihrem Karrierestart in Österreich nach Deutschland oder in die Schweiz…
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Flexibilität im Hintergrund zu schaffen. Flexibleres agieren, flexiblere und funktionierende Systeme einzuführen und manchmal nicht alles auf biegen und brechen standardisieren zu wollen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Procter & Gamble Austria - Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles was schon aufgezählt wurde
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unterschiede der Länder, schwierige kom. Zw rm und mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Keine Unterschiede der Länder. Mitarbeitergespräche mit 3 Personen, hier gleich Konflikte aus der Welt schafen. Alles mit Mitschrift, keine mündlichen zusagen.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Procter & Gamble Austria GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die absolute Linientreue. Wenn P&G etwas verspricht, dann steht P&G dazu. Bei inidividuellen Lösungen wird IMMER darauf geachtet, ob man diese Lösung in fairer Art und Weise auch auf andere re-applizieren kann und erst dann eine Entscheidung getroffen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aufgrund der Größe bewegen sich manche Projekte nur sehr langsam und Prozesse dauern (für's Jahr 2023) noch immer extrem lange.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Procter & Gamble Austria - Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gesamtpaket aus tollen Kollegen, spannenden Arbeitsinhalten und guter Bezahlung. Die Lage direkt am Hauptbahnhof ist natürlich auch ein Traum.
Arbeitsatmosphäre
Ich komme jeden Tag gerne zur Arbeit.
Image
Bestes FMCG Unternehmen, das ich kenne. Ich bin stolz, für P&G zu arbeiten.
Work-Life-Balance
Es wird auf individuelle Bedürfnisse Rücksicht genommen sowie viel Flexibilität gewährt - egal ob die Arbeit physisch oder digital erledigt wird. Aber natürlich ist FMCG ein kompetitives und forderndes Umfeld.
Karriere/Weiterbildung
Man wird sehr gut gefördert und es bieten sich zahlreiche Aufstiegsmöglichkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Kompetitiv.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier hat sich extrem viel getan bei P&G in den letzten Monaten und Jahren, was sich auch im Wiener Büro sehr positiv widerspiegelt.
Kollegenzusammenhalt
Tolle, ehrliche, sympathische Kollegen.
Umgang mit älteren Kollegen
Immer respektvoll, sind voll integriert, jeder kann von jedem lernen.
Vorgesetztenverhalten
Tolle Vorgesetzte, die als Vorbild dienen.
Arbeitsbedingungen
Top, modern, sicher.
Kommunikation
Kommunikation ist super - egal ob physisch, digital oder hybrid.
Gleichberechtigung
Jeder wird wertgeschätzt - unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion, etc.
Basierend auf 31 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Procter & Gamble Austria - Wien durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 88% der Bewertenden würden Procter & Gamble Austria - Wien als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 31 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 31 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Procter & Gamble Austria - Wien als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.