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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei PROGES - Wir schaffen Gesundheit! die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 45 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
PROGES - Wir schaffen Gesundheit!
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
PROGES - Wir schaffen Gesundheit!
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

12 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    75%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    58%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Die eigene Arbeit sinnvoll finden

    Work-Life BalanceModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Keine Urlaubs- o Krankenstandsvertretungen

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

ziemlich chaotisch, aber irgendwie nett. OÖ halt.

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kommunikation der Vorgesetzten lässt sehr zu wünschen übrig

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn es um etwas geht, dann eher nicht vorhanden.

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2,0
Kommunikation

Kommunikation funktioniert leider nicht, obwohl es scheinbar versucht wird.

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3,0
Kollegenzusammenhalt

In Gruppen funktioniert es gut. Trotzdem weiß man nicht, mit wem man offen sprechen kann.

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