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2025

222 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,3
Score-Details

222 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Fahrtkosten als Ausschlußkriterium

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2014 bei Raiffeisen Bank International AG in Wien als Praktikant beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich für ein Praktikum im technischen Bereich beworben. Als angehender Wirtschaftsingenieur und Student konnte ich die selbst zu übernehmenden Fahrtkosten von knapp 400€ für ein Bewerbungsgespräch nicht bezahlen. Dies war letztendlich auch der Grund für eine Absage. Meiner Meinung nach ist das Nicht-Übernehmen von Fahrtkosten für Bewerbungsgespräche, insbesondere für Studierende, nicht mehr zeitgemäß. Des Weiteren wurde mir nicht einmal ein Skype-Interview angeboten. Anscheinend ist die RBI nicht flexibel genug dafür...letztendlich ist der gesamte Bewerbungsprozess nicht sehr kundenorientiert.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Prozess spitze aber ausschließlich Toolgestützt

4,7
Bewerber/inHat sich 2013 bei Raiffeisen Bank International AG in Wien als IT Projektmanager beworben.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbung Online eingereicht, superschnelle Reaktion und dann leider auch sehr schnelle Absage. Im ganzen Prozess keinerlei Kontakt mit der HR Abteilung - Betreuung nur über die automatisierte Variante des Bewerbungstools. Finde ich persönlich OK ist aber echt sehr sehr unpersönlich. Gibt auch keine Möglichkeiteit der direkten Nachfrage ...


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Keine Reaktion auf Bewerbung - auch bei mehrmaligen Nachfragen

1,0
Bewerber/inHat sich bei Raiffeisen Bank International AG in Wien beworben.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich direkt bei dem Personalverantwortlichen beworben, wie im Inserat angegeben. Keine Bestaetigung oder sonstige Reaktion - auch nach zweimaligem Nachfragen bekam ich nie eine Antwort. Traurig, wie eine so bekannte Firma mit ihren Bewerbern umgeht!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Zwei Mal kein Feedback über den Grund der Absage

3,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2010 bei Raiffeisen Bank International AG in Wien als IT Mitarbeiter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe einen schlechten Eindruck der Firma bekommen nachdem ich überhaupt kein richtiges Feedback meiner Ansprechpartner erhalten habe sondern nur copy-paste E-Mails von vermutlichen Praktikanten.

Bewerbungsfragen

Warum sollte ich Sie einstellen? Warum sollte ich Sie nicht einstellen?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Befriedigend: 2.5 von 5 Sternen

2,5
Bewerber/inHat sich 2009 bei Raiffeisen Bank International AG in Wien als IT-Controller/-in beworben.

Bewerbungsfragen

  • Warum sollen wir Sie nehmen?
  • Warum sollen wir Sie nicht nehmen?
  • Was stört Ihre Frau an Ihnen am meisten?
  • Sie waren in den letzten Jahren selbstständig. Warum wollen Sie jetzt in ein Angestelltenverhältnis?
  • Haben Sie sich noch bei einer anderen Firma beworben?
  • Was sind Ihre Ziele?
  • Was haben Sie bei der Firma XY gemacht?
  • Wie haben Sie das bei der Firma XY gemacht?
  • Warum sind Sie von der Firma XY weggegangen?
  • Wie soll Ihr Vorgesetzter sein?
  • Wie soll Ihr Vorgesetzter nicht sein?
  • Was wissen Sie über die Raiffeisen Zentralbank?
  • Haben Sie noch Fragen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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I had a great experience during my assessment day at RBI! Very quick and professional recruitment process.

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Raiffeisen Bank International AG in Wien als Trainee-Corporate & Investment Banking beworben und eine Zusage erhalten.

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Professionalität des Gesprächs

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Wertschätzende Behandlung

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Schneller Prozess und ein netter und guter Austausch

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Raiffeisen Bank International in Wien als Group Strategy Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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It was a practical and useful process. I got the necessary information about role and met with people in the team.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Raiffeisen Bank International in Wien als Linkedin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Long initial response time but than fast interview process

4,5
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei Raiffeisen Bank International AG in Wien als Data Scientist beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Sehr gut

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei RZB Lighting Austria GmbH in Wien beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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