11 Bewertungen von Bewerbern
11 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Verbesserung möglich, wirklich alles hochprofessionell, freundlich und entgegenkommend!
Keine Bewerber einladen, diese scheinbar eh von vornherein nicht auf die Stelle passen.
Absagen oder Zwischenbericht
Recruiting Abteilung besser schulen oder das ganze vielleicht outsourcen.
Bewerber erst nach Abstimmung mit GF einladen ...
Personalverantwortliche sollte zumindest beim Erstgespräch dabei sein, einfachere und klarere Ausdrucksweise bei der Stellenbeschreibung aber auch im Gespräch (Aufgaben waren wohl nicht fix definiert vor Gespräch), Unternehmen (Strukturen, Kommunikation) dem Unternehmensauftritt (frisch, modern, innovativ) anpassen
Gespräch war sehr gut. Zum vereinbarten Zeitpunkt KEINERLEI Info seitens HR, auch nach mehrmaligem Nachfragen. Einfach nur unverständliche Vorgehensweise.
Nach persönlichem freundlichen Vorstellungsgespräch nie wieder eine Rückmeldung, bzw. Absage bekommen. Job ist unlängst nicht mehr zu vergeben laut Website. Mit Abstand die schlechteste Reaktion die ich jemals von einem Unternehmen dieser Größenordnung bekommen habe - bitte nicht bewerben, Verschwendung der Zeit die man in die Bewerbung steckt.
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