Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Reform Martin die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Nur für die Arbeit leben oder Wenig Gemeinschaftssinn zeigen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
bitte fangt endlich an, an eure Mitarbeiter zu denken und gerechte Entlohnung, mit Familienunternehmen hat es wirklich nichts mehr zu tun. Ausbeutung ohne Ende...
interessiert die Firma nicht, 100% für die Fa ist die Erwartung
Es werden einem nicht mal Prämien ausbezahlt, selbst wenn man den Filialumsatz erwirtschaftet und noch dazu ein Plus! statt 1000€ aufs Konto gibt es plötzlich 400€ Store Gutscheine oder 200€ ausbezahlt. Arbeiterkammer hallo ?!