Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Rituals Cosmetics Austria GmbH Logo

Rituals 
Cosmetics 
Austria 
GmbH
Bewertung

Alle Erwartungen haben sich in Luft aufgelöst

2,1
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Rituals Cosmetics Austria GmbH in Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Store sind schön
Mitrbeiterrabatt von 30%
Schöne Uniform
Gratis Kaffe, Wasser und Snacks

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende Transparenz

Das die Philosophie für die Raymond so hart gearbeitet hat nicht gelebt wird

Niedriges Gehalt

Schlechtes Arbeitszeitenmodell

Verbesserungsvorschläge

- flexiblere Arbeitszeitenmodelle
- mehr Gehalt da auch viel geleistet wird und verlangt wird
- kurze Pausen genehmigen bei 5 Stunden durcharbeiten
- klare, offene und ehrliche Kommunikation
- Transparenz
- Eingehen auf dem Mitarbeiter wenn ee Fragen oder Wünsche oder Bitten äußert

Arbeitsatmosphäre

Es ist sehr hektisch, das Personal ist nicht von Fach (Kosmetik/Parfümerie)

Mir fehlt die Extrameile für Kundenzufriedenheit die man den Kunden mitgeben sollte

Die Mitarbeiter reden untereinander es ist leider nicht offen und ehrlich

Man sieht das alles müde und überfordert sind

Kommunikation

Ganz furchtbar, jeder sagt was anderes
Keine klaren Signale, kein ehrlicher Austausch, keine echte Wertschätzung

Kollegenzusammenhalt

Habe schon viel stärkere Teams erlebt

Work-Life-Balance

Man darf nur 5 Stunden am Tag arbeiten oder 6, das finde ich richtig unvorteilhaft und das ohne kurzer Pause

Vorgesetztenverhalten

Ich kann das leider nicht so definieren, dass die Bewertung genehmigt werden würde.
Sprachlos

Interessante Aufgaben

Die Einschulungen sind gut aber wenn man alles kennt ist es im Alltag irgendwann immer das gleiche

Gleichberechtigung

Die Stunden werden unter den Kollegen nicht gerecht aufgeteilt
Dafür was man leisten muss bekommt man einfach zu wenig zurück
Man fragt sich bei dem Gehaltszettem am Ende des Monats wofür hBe ich vollgas gegeben ?

Arbeitsbedingungen

Die Atmosphäre ist schön, jedoch funktioniert vieles organisatorisch nicht

Die Aufgabenverteilung sollte flexibler gestaltet werden und nur 5 Stunden am Tag zu arbeiten ohne Pause ist für mich einfach nicht nachvollziehbar

Keine Flexibilität der Store Manager

Gehalt/Sozialleistungen

Die Prämien sind sehr niedrig, bezahlt wird nur nach Mindestlohn

Dafür, das die Firma so viele Soziale Projekte unterstützt und so viel Umsatz generiert UND so viel von den Mitarbeitern abverlangt, ist die Bezahlung viel zu wenig

Image

TOP Image ABER ich bin so traurig, dass es in der Realität nicht gelebt wird

Karriere/Weiterbildung

Mann kann sich auf der Fläche weiterentwickeln aber nicht jeder will im Handel bleiben

Für die Bürostellen muss man sich extern bewerben


Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Anmelden