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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Rottenschlager Consulting + PR die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Rottenschlager Consulting + PR
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Rottenschlager Consulting + PR
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Die meist gewählten Kulturfaktoren

5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

Sich was trauen oder Sachorientiert arbeiten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Schwächen

  • Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen

    FührungModern

    40%

  • Intransparent sein

    FührungTraditionell

    40%

  • Mit zu viel Informationen verwirren

    FührungModern

    40%

  • Ohne klare Abläufe arbeiten

    Strategische RichtungModern

    40%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

homeoffice wurde verweigert...wobei bei Kolleginnen gings ohne Probleme, darauf hin, nach 3Monaten auch "dürfen", wobei nicht gerne (Umgangston der Kolleginnen eher 11.Bezirk, als 1.Bezirk, muss ich klar sagen.)

1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

unklar, mehr Streitkultur (schreien, heulen...da spreche ich noch nichtmal vom Chaos der Auftrags/arbeitsverteilung...)
Beispielsweise versucht Tage zu fixieren, mit Kollegin, Leitung u Senior Consult nicht möglich zu planen, jeder andere Angaben, die sich nach Wochen wieder änderten, was ich aber nicht wusste, aber Konflikt, dass dies nicht geklärt wurde?!

1,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

"kannst gern klagen versuchen, wärst nicht die erste"

1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

keine klare Kommunikation
keine Einschulung
keine klare Arbeitsaufteilung
keine Möglichkeit Projekte/Ideen zu besprechen (überall hinten nach)

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Einfach schön, auch wenn es oft stressig ist.

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4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es liegt an viel an einem selbst zu kommunizieren. Ich fand es gut.

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