13 Bewertungen von Mitarbeitern
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Auf persönlicher Ebene eigentlich sehr gut, arbeitstechnisch wurde es nach der Anfangsphase leider immer schlechter. Wurde ausgeschlossen bei Entscheidungen und einfach "übergangen".
Durch Teilzeit bin ich da nicht so betroffen.
Keine Mülltrennung,
Leider keine Möglichkeit gegeben
Gewisse Kollegen ja - sonst nicht.
Leider sehr schlecht, Problemen wird "aus dem Weg gegangen", wenn man etwas anspricht bzw. etwas rechtfertigen will wird man ignoriert.
Zwischen den einzelnen Abteilungen leider so gut wie nicht vorhanden.
Auch wöchentliche Meetings gab es zwar aber dazwischen keine Infos.
Sozialleistungen keine, Gehalt unterdurchschnittlich leider
in meiner Tätigkeit sehr umfangreich und interessant
Dass engagierte, motivierte Mitarbeiter innerhalb kürzester Zeit demotiviert werden. Dass das Selbstbewusstsein von Menschen aufgrund der erniedrigenden Erfahrungen dort innerhalb kurzer Zeit zerstört wird.
Da gäbe es viel, jedoch ist die Geschäftsführung so von sich überzeugt und nicht bereit gut gemeintes Feedback anzunehmen, (obwohl ein ständiges Kommen und Gehen bei den Angestellten herrscht), dass jedes Wort hier überflüssig wäre.
Kein Lob, kein Dank, keine Wertschätzung, null Respekt seitens der Geschäftsführung. Ausspielen der Mitarbeiter gegeneinander. Dadurch sehr schlechtes Betriebsklima. Alle sehr überdrüber freundlich und nett, doch hinterrücks geht die Post ab.
Bei Kennern der Branche und Großkunden mittlerweile sehr schlecht, auch wenn man versucht den Schein nach außen zu wahren. Die Selbstdarstellungen entsprechen aber ganz und gar nicht den Tatsachen.
Je nach Lust und Laune wird sich gegenseitig geholfen. Meist nur, damit die einen besser dastehen und sich dann über den anderen lächerlich machen können. Sehr viel Unehrlichkeit untereinander.
Unter jeglicher Kritik, niveaulos, selbstverherrlichend, herablassend
Es gibt zwar wöchentliche, abteilungsübergreifende Meetings bei denen alles schön geredet wird, Kritik nicht erwünscht ist und die für die tägliche Arbeit wesentlichen Dinge nicht besprochen werden.
Gehälter werden pünktlich bezahlt und sind Verhandlungssache - allerdings wird oft nicht gehalten, was mündlich versprochen und vereinbart wurde. Sehr starke Gehaltsschwankungen von mehreren hundert Euro bei gleicher Qualifikation und Erfahrung. Sozialleistungen gibt es keine. Mann muss sich ja schon streiten, das zu bekommen, was einem zusteht.
Alles sehr unkompliziert, sehr menschlich, freundlich und korrekt, realistische Erwartungen an Mitarbeiter
Modernisierung, die aber bereits in vollem Gange ist
Sehr gute Stimmung, immer lustig, alle sehr locker und entspannt
Ist im steigen
Gleitzeit, überhaupt kein Problem, wenn man mal kurzfristig frei haben möchte/braucht
Sinnvolle Weiterbildung jederzeit erwünscht
Absolut in Ordnung für die Tätigkeit
Großteils sehr gut, natürlich gibt es immer mal Kollegen, für die das nicht so wichtig ist, aber die gibt es überall, mir wurde immer weitergeholfen, vorallem am Anfang
Am besten finde ich aber, wie sich die Kollegen zusammen freuen, wenn etwas gut geklappt hat.
Sehr flache Hierarchie, jeder der will hat die Chance etwas aus sich zu machen
Unkomplizierte Kommunikation zwischen den Abteilungen, entweder in der Gruppe oder einzeln, je nach Situation
Tolles Team - man hat Spaß bei der Arbeit
Gleitzeit, sehr flexible Arbeitszeit Einteilung,
wenn man will ist vieles möglich
mal ehrlich, man will doch immer mehr als man gerade verdient
Jeder hilft jedem, wo Not an der "Frau" ist wird aus geholfen
Meinung von Mitarbeitern ist wichtig, und man wird auch bei Entscheidungen mit einbezogen
man freut sich schon sehr auf die neue Firmenzentrale
Mitarbeitergespräche, Meetings,
Das er Vergangenheit ist!
Schade, es war viel Potenzial da….!
Im Krankenstand kündigen. Kein Interesse am Produkt, keine Wertschätzung der MA, die Kollegen einzeln briefen, nicht im Kollektiv Dinge eruieren und man hat das Gefühl alles ist nur Geldbeschaffung! Die Gründer wären todunglücklich!
Geld für Mitarbeiter und Entwicklung in die Hand nehmen! Würden vor allem die Kunden profitieren! Versprechen die an die Mitarbeiter gegeben werden einhalten!
Wäre schön wenn nur ein wenig Demut vorhanden wäre. Und vielleicht kann man Menschenachtung lernen????
Leider zunehmend negativ, da keine Struktur oder Führung vorhanden! Auch kein Interesse zur Verbesserung bzw. das Anhören der Sorgen und Probleme von Mitarbeitern ist unwichtig! Wenn man mit den Stunden nicht zurecht kommt, wird man sofort negativ bewertet und kann nichts!!!
Ohhh, tja nach Außen wird präsentiert, innerhalb der Firma definitiv nicht so wie gezeigt! Man sieht sich gerne in den Medien mit Lorbeeren von anderen. Besser es sieht jeder nur das Außen, denn das Innere würde vielen Menschen nicht gefallen.
♀️
Keine Möglichkeit vorhanden. Mitarbeiter werden nur von einem zum anderen Arbeitsplatz gehievt, wenn wieder jemand kündigt. Jeder soll alles können, grundsätzlich nicht schlecht wenn man dafür geeignet ist und die Ressourcen da wären.
Was der Staat vorgibt!
Leider ebenso negativ. Gruppenbildung wie im Kindergarten. Wissen wir an definierte MA nicht verteilt somit Ausschluss zu „wichtigen“ Informationen! Der Fisch…..
Überheblich, arrogant - fachlich ein Desaster!!! Warum haben seit Rukapol NEU so viele Mitarbeiter den Betrieb verlassen?
Grundsätzlich ein gutes, helles Klima im Haus. Schöner Ausblick!
Wie schon oft erwähnt, konstruktive Kritik die das Klima im Team, im Produktbereich oder im Umgang mit Kunden verbessern könnte, wird nur arrogant belächelt und nicht wahrgenommen. Die Unfähigkeit und Unwissenheit der „Chefetage“ist unfassbar.
Wären vorhanden…
Weiterbildungsmöglichkeiten
Kollegiale Atmosphäre - flache Hierarchien
Modernisierung/Digitalisierung der Prozesse/Systeme
Mehr Möglichkeiten für Home Office
Gute Arbeitsatmosphäre und nette Kollegen.
Gleitzeit und flexibel, falls man ein Termin hat oder ein Tag frei braucht. Auch auf Studenten wird Rücksicht genommen und Stunden können passend eingerichtet werden.
Es besteht immer die Möglichkeit, sich bei den Vorgesetzten zu äussern, wenn man an einer anderen Abteilung Interesse hat und den Bereich wechseln möchte. Die Bedürfnisse der Mitarbeiter werden in Acht genommen. Das Unternehmen ist auch offen Bachelor- und Masterarbeiten zu betreuen.
Gehalt ist der Stelle entsprechend und war persönlich damit zufrieden.
Kollegen immer hilfsbereit. Gute Atmosphäre.
Vorgesetzte sind immer hilfsbereit und offen für Vorschläge und Diskussion. Gutes Verhältnis mit den Mitarbeitern.
Gut. Modernisierung ist nötig aber auch im Gange.
Man kann offen seine Meinung aüssern und falls irgendwas nicht geht darüber reden.
Diverse Aufgaben und Prozesse, die in der modernisierungsphase sind.
mmmm??? nix gefunden
puh lieber nicht
Würde den Rahmen sprengen
Chef bin ich
War einst viel besser wie mir gesagt wurde
im Jahr 1980 stehen geblieben
?
Hungerlohn
Einzig ISO zertifiziert
geht so
Beratungsresistent
Von hellen Räumen kann man sich nix kaufen
?
Wenn man einen lassen würde mit Sicherhait interessant jedoch NULL Chance
Sehr angenehm und loyal gegenüber dem Team, immer gut gelaunt, Probleme werden gemeinsam gelöst, man kann alles bereden, nicht vom Beruf " S o h n " sondern kennt auch die Rolle als Angestellter, sehr bemüht neue Mitarbeiter zu finden, die gut ins Team passen (leider passiert auch mal der Griff ins Klo :))
Bis jetzt nichts
Sehr angenehm, super helles Büro, angenehme Kollegen/innen, alles sehr positiv, Kaffee fließt auch immer :)
Muss noch ein bisschen weiter aufgebaut werden, die Richtung stimmt aber
Gleitzeit, ich denke aber für die ist man selber zuständig nicht das Unternehmen
Kann man sich alles ausreden, muss halt für Mitarbeiter und Firma eine Bereicherung sein
Für ein Klein-/Mittelunternehmen echt in Ordnung, kann man nicht klagen
ISO zertifiziert, Mülltrennung
Super Team, zwischendurch läuft immer der Schmäh, man wird als neues Team-Mitglied sehr herzlich aufgenommen (Begrüßungsmail wo man den Eindruck hatte, die freuen sich wirklich auf einen) und bekommt von allen Seiten Hilfe wenn man sie braucht
Sehr guter Umgang von der Büro-Mama bis zum Kücken, sehr gute Mischung aus älteren und a bissl jüngeren Kollegen/innen
Sehr korrekt, lösungs- und mitarbeiterorientiert, steht hinter dem Team, nie ein böses Wort oder schlecht gelaunt, zielorientiert und versucht mit dem Unternehmen nicht am Stand stehen zu bleiben sondern es weiter zu bringen, weiß unsere Leistungen zu schätzen und verwöhnt uns öfters mit Jause bzw. Naschereien
Helles angenehmes Büro, neue Software, sehr angenehme Stimmung untereinander
1x pro Woche Jour Fix mit dem gesamten Team, ansonsten Kommunikation flexibel und nach Bedarf zwischen den einzelnen Abteilungen bzw. der Unternehmensführung
Könnte nichts gegenteiliges sagen
Ich denke jeder macht den Bereich den er/sie gut und gerne macht
Konnte trotz angestrengtem Nachdenken eigentlich nichts finden
Führung, Arbeitsmittel, Bezahlung, Benefits
Zum Teil ganz gut innerhalb der Belegschaft, im Großen und Ganzen aber eher mühsam
Gleitzeit, hohe Flexibilität, Home-Office möglich
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten
Knapp über dem Kollektivvertrag; dazu verspätete Auszahlung - und das sogar (illegalerweise) schriftlich dokumentiert!!! Darauf angesprochen wird man seitens der Führung angefeindet und persönlich beleidigt. Keinerlei Benefits (außer Kaffee).
An sich ok
Innerhalb der Belegschaft an sich ok, ein gemeinsames Ganzes mit der Führung ist aber nicht erkennbar
Keine Beurteilung möglich
Ohne Worte, unprofessionell ist eigentlich nur nett ausgedrückt, keinerlei Kommunikation, kein Onboarding, keine Einschulung, macht falsche Versprechen, die nicht gehalten werden. Keine Kritikfähigkeit, auch fachlich gerade bei aktuellen Themen (Digitalisierung, Markenbildung, etc.) inkompetent
Software ist teilweise über 10 Jahre alt, keine Update, keinerlei moderne Arbeitsmittel, von der vorhandenen Hardware bekommt man Kopfweh. Wenig Parkmöglichkeiten vor Ort, geht sich gerade halt aus, dazu der nicht vorhandene Informationsfluss sowie die fehlende Professionalisierung. Kein Firmenhandy, man wird einfach am privaten Handy angerufen... WLAN ist absolut unzureichend, man kann damit nicht arbeiten, Firma ist aber nicht bereit 40 Euro im Monat für ein ordentliches Netzwerk auszugeben.
Eigentlich nicht vorhanden, ein pro-forma-Jour-Fixe am Montag, das wars im Wesentlichen, keine Definition von Kommunikationsprozessen, außer E-Mail auch keinerlei Tools im Einsatz.
Keine Beurteilung möglich
Produkt und Markt durchaus spannend, mit den vorhandenen Mitteln aber eigentlich uninteressant zu arbeiten
?????
Falsche bzw. leere Versprechen
Verbesserungsvorschläge machen keinen Sinn, da man sie nicht hören möchte
Nicht ehrlich
Konservativ, Verstaubt
Nicht vorhanden
Nicht möglich
Nur was unbedingt notwendig ist
Ist nicht vorhanden
Gibt es nicht
Hierarchisch
Unteres Niveau
Fehlt
Gibt es nicht
Nein
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