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SalzburgerLand 
Tourismus
Bewertung

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Noch nicht im neuen Zeitalter angekommen...

3,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Salzburgerland Tourismus gmbh gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Betriebsrat ist klasse! Stemmt sich gehen eine Wand.
Image und Maßnahmen.
Außenwahrnehmung und Events

Verbesserungsvorschläge

Neustrukturierung und Führungsebene tauschen, speziell mit Menschen besetzen die in der Jetztzeit leben.
Mehr Vertrauen bzw. überhaupt Mal Vertrauen schenken.
Alte Strukturen aufbrechen
Von anderen Benchmarks und übernehmen.

Arbeitsatmosphäre

Vertrauen gleich 0, speziell von der obersten Führungsebene. Gefühlt ist man ständig in der Rechtfertigung anstatt der Zusammenarbeit.

Kommunikation

Okay, jedoch komplett in transparente Prozesse wo sehr vieles hinter dem Vorhang abgehalten wird.

Kollegenzusammenhalt

Wunderbar und das Beste. Jedoch GF Ebene ausgeklammert.

Work-Life-Balance

Nicht wirklich. Home-Office ein Witz, nur Vermittlung von schlechtem Gewissen. Geht man früher, wird man schief angesehen. Sehr viele Überstunden, die nicht honoriert werden, eher gefordert.

Vorgesetztenverhalten

Problem ist hier dass die Ebene unter der GF gekürzt wird und alles einfach abgewälzt wird.

Interessante Aufgaben

Definitiv spannende Marke und Projekte

Gleichberechtigung

Passt

Umgang mit älteren Kollegen

Alles gut

Arbeitsbedingungen

Viele Dinge total veraltet. Beantragung von normalen Dingen wie Bildschirmen etc dauert eine Ewigkeit. Wenig digitalisiert in gewissen Bereichen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Würde mir mehr erwarten. ZB E-Firmenautos, E-Bike, Merchandise nachhaltig,...

Gehalt/Sozialleistungen

Wurde deutlich besser. Trotzdem ist das Fehlen von Flexibilität der größte Nachteil und wird sich nicht mehr ändern.

Image

Tolle Außenwirkung, super für die Vita. Leider wird ein komplett anderes Bild nach außen vermittelt, als es nach innen gelebt wird

Karriere/Weiterbildung

Schlecht. Jede Konferenz oder Weiterbildung die man FÜR das Unternehmen macht muss man sich erbetteln und es wird einem als riesiger Benefit verkauft, was heutzutage Standard sein muss. Auch teilweise schlechtes Gewissen gemacht.

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