Schlecht bezahlt
Gut am Arbeitgeber finde ich
In Wien war er gut gelegen. Die Arbeit selbst war meist angenehm.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe die einzelnen Punkte oben. Vor allem die ständige Überwachung mancher Teams, schädliches Vorgesetztenverhalten, Freunderlwirtschaft, sowie die schlechte Bezahlung.
Verbesserungsvorschläge
Aufhören Betriebsratswahlen zu verhindern. Der würde sich dann wahrscheinlich der ganzen Missstände annehmen.
Arbeitsatmosphäre
Die Einschätzung ist sehr individuell glaube ich
Kommunikation
Man musste Raucher sein, sonst verpasste man sehr viel an Infos.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe schon weit schlimmeres erlebt. Bis auf einzelne Personen sind die meisten Kollegen professionell und unterstützend eingestellt.
Work-Life-Balance
Für Wiener war es früher sicher besser als nach dem Umzug nach Wiener Neustadt.
Vorgesetztenverhalten
Manche sind echte Grantscherben, die ihre Mitarbeiter bzw Kollegen permanent anmotzen, wenn sie was brauchen. Andere verkaufen deine Ideen vor wiederum ihren Vorgesetzten als ihre eigenen, während sie dir als Lohn auf die Schulter klopfen.
Interessante Aufgaben
Ich denke das hängt davon ab in welcher Abteilung man ist und was einen interessiert. Aber grundsätzlich würde ich das bejahen.
Gleichberechtigung
Im Bürobereich waren viele Frauen beschäftigt, aber selbst dort waren praktisch alle Führungspositionen an die dortigen Männer vergeben.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich hörte mal von einer Reinigungsmitarbeiterin die kurz vor ihrem Pensionsantritt nach knapp 25 Jahren Firmenzugehörigkeit fristlos gekündigt wurde und so um ihre Abfertigung umgefallen sein soll. Ob das wirklich so war, kann ich nicht genau sagen.
Arbeitsbedingungen
Es wurde Wert darauf gelegt, die Arbeitsbedingungen (schnellere Fertigung, weniger Fehler) stets zu verbessern. Man musste sich für jede Minute die man in der Firma war rechtfertigen bzw. auf einen Arbeitsauftrag einloggen, sonst wurde man von der Assistent des chef's angerufen und zur Rechtfertigung gezwungen. Sie selbst und ihr Vorgesetzer mussten sich natürlich nicht für jede Minute rechtfertigen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich glaube ganz gutes Umweltbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Es war wirklich schlecht bezahlt. Zuerst wurde man falsch eingestuft, dann ewig in der falschen Einstufung festgehalten und "Überzahlung" gab es nur in Form eines Überstundenpauschale, welches je nach Belieben einseitig von der Firma verändert wurde. KV Erhöhungen haben praktisch das Pauschale "aufgefressen" so dass man irgendwann keine Überzahlung mehr hatte... Außerdem wird seit Bestehen der Firma mit allen Mitteln verhindert, dass ein Betriebsrat gewählt wird.
Image
Das Image ist gut, ganz allein wegen dem Produkt.
Karriere/Weiterbildung
Es wurde einem gesagt "Kannst dich schon weiterbilden, aber das ist dein Privatvergnügen und ändert sicher nichts an dem was du machst oder kriegst." Wogegen anderen wiederum die Weiterbringen bezahlt wurden und es als gut angesehen wurden wenn sie interesse zeigten.