2 Bewertungen von Bewerbern
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2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schreiben sie nicht Stellen aus die nicht zur Besetzung gedacht sind.
Seit Monaten eine Position auszuschreiben und nachweißlich allen qualifizierten Bewerbern abzusagen entspricht keiner Professionalität, eher Veralberung von Bewerbern ev. aus Zeitüberschuß
Besser über das Arbeitsfeld informieren.