Fairness muss sein
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen und eine meist interessante Arbeit. Bezahlung. Kaffee. Die Kollegen. Hatte ich das schon geschrieben???
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
…ich lass mich ungern verklagen.
Man kann da eh genug nachlesen. Wobei manches schamlos übertrieben ist.
Verbesserungsvorschläge
Kritik kann nicht nur lästig, sondern auch eine Chance sein. Die sollte man nutzen.
Sekretärinnen sind keine Chefs. Und Abteilungsleiter keine Knechte.
Die Mitarbeiter sind das wertvollste Kapital einer jeden Firma. Hört ihnen zu und vertraut ihnen. Lasst Raum für Initiative.
Arbeitsatmosphäre
Ein schwieriges Thema… Innerhalb der Kollegen würde ich die Atmosphäre als sehr gut bezeichnen. Manche Führungskräfte sind schwer in Ordnung, die „Chefetage“ ist eher unnahbar.
Kommunikation
Ein Thema mit jeder Menge Potential.
Erste Schritte wurden gesetzt, und das sehr gut. Aber nach wie vor gilt eine restriktive Regelung der Kommunikation. Liegt glaube ich nicht am operativen Management, sondern am CEO. Der „Einser“ bestimmt eben, das ist sein gutes Recht. Aber ich muss seine Meinung nicht (mehr) teilen.
Kollegenzusammenhalt
Das beste an dieser Firma! Aus Kollegen wurden Freunde!!!
Work-Life-Balance
Kein Homeoffice und ein verpflichtender Betriebsurlaub.
Aber sonst wirklich ok.
Vorgesetztenverhalten
Wo beginnt der Fisch zu stinken? Eben…
Manche Führungskräfte bis hin zu Direktoren sind hauptsächlich damit beschäftigt nicht aufzufallen. Die Häuptlinge vergessen beizeiten auf ihre Indianer. Aber natürlich gibt’s auch Ausnahmen.
Interessante Aufgaben
Gäbe es, wenn man dürfte wie man könnte.
Arbeitsbedingungen
Da gibt’s Nix zu meckern, alles gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Verdient habe ich wirklich gut.
Image
Als Großhändler nicht recht vorhanden, als Arbeitgeber eher nicht so gut, da hohe Fluktuation.
Karriere/Weiterbildung
Möglich. Außer man ordnet sich nicht unter. Dann geht nix, bis zum finalen „Abstimmungsgespräch“ = Kündigung