5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
die üblichen Goodies, Kaffee, Tee, Wasser
Hinwegschauen über die echten bekannten Problemfelder und Schadenherde!
Meinungsbildung nur durch Übertragung Dritter Personen, die keine soziale Kompetenz haben und keine Mitarbeiterführung besitzen. Den einfachen, schwachen Weg gehen!!!
Neue Strukturen, aber durch Profis und nicht die eigenen Hervorstecher.
Soziale Kompetenz Kurse machen, Mitarbeiter Führungskurse machen, nicht nur auf die eigene Tasche schauen!
Die "richtigen" Leute als Führungskräfte einsetzen!
Sich für die Mitarbeiter interessieren und nicht nur ausnützen und den Lästereien folgen, auf die Qualität der Mitarbeiter schauen und nicht nur, schnell schnell einen Arbeitsplatz besetzen, damit die Arbeit getan wird.
Jeder gegen jeden!
Man wird ständig beobachtet und belauscht.
???
Nicht für ältere Mitarbeiter, die werden ausgepresst!
Viel versprochen, nichts!!!! eingehalten
Kollektiv
Nicht stattfindend
Unter jeder Kritik!
Lassen sich durch falsche Info's von anderen Mitarbeitern leiten!
Wenn man lästern mag?
Gibt keine, die findet hinter dem Rücken der Mitarbeiter statt, in Form von lästern!
Absolut nicht
Nein!
Dem Gebietsleiter ist alles egal, haupsache irgendjedemand macht die Arbeit, auch wenn es die falsche/unpassende Arbeit ist - dem sind wiederholende Reklamationen auch egal, weil dann ist automatisch der Kunde schuld und nicht die falsche Einteilung der Techniker - wie gesagt, hauptsache eine Person ist beim Kunden…
Man sollte die Mitarbeiter wertschätzen und nicht immer alles unter dem Teppich kehren.
alte und heruntergekommene Niederlassung, überall Schmutz weil keine Reinigung, Arbeitsmaterial heruntergekommen und veraltet
angemessen
wird zwar immer wieder gross geredet aber ist nie passiert
jeder gegen jedem, hinter dem Rücken wird geredet
man wird nicht wahrgenommen
man wird ausserhalb der Dienstzeiten ständig angerufen
fast keine vorhanden, man wird belächelt und es wirkt als wäre man sofort austauschbar, Namen der Mitarbeiter wurden auch sehr oft verwechselt, der Gebietsleiter versucht nur die Woche umzukriegen - wie egal, haupsache es ist schnell Freitag, Schwierige Themen werden nicht besprochen sondern nur mir „du bist schwierig“ stehen gelassen, zugehört wird nicht, wenn du funktioniertst bist du der Liebling aber wehe du sprichst einmal ein Thema an, Frauen werden belächelt.
Kollektiv
Alles
Der Umgangston, meine KollegenInnen.
Entspannte und angenehme Atmosphäre
Einer für alle, alle für einen
Respektvoll, Wertschätzend
Zusammenhalt und der tägliche Austausch im Team ist sehr wichtig
Sehr umfangreich und interessant