Projektleiter bei Wiener Wohnen Kundenservice
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr hoher Homeoffice Anteil
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu viel Verantwortung und Macht in wenigen Händen und diese haben kein klares Bild, keine eindeutigen Vorgaben; zu unbeständig und keine klare Linie/Agenda erkennbar.
Verbesserungsvorschläge
Optimierung der Strukturen und Definition von eindeutigen und klar verständlichen Prozessen
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Servus,
vielen Dank für dein ehrliches Feedback. Es freut uns zu hören, dass du den hohen Homeoffice-Anteil als positiv empfindest. Gleichzeitig nehmen wir deine Bedenken bezüglich der Verantwortungsverteilung und der Struktur im Unternehmen sehr ernst. Wir verstehen, dass klare Vorgaben und eine konsistente Linie im Arbeitsalltag enorm wichtig sind.
Deine Anregungen helfen uns dabei, den Weg dorthin besser zu gestalten und im Team noch erfolgreicher zusammenzuarbeiten.
Vielen Dank, dass du uns mit deinem konstruktiven Feedback auf diese Weise unterstützt.
Liebe Grüße
Cornelia vom Recruiting-Team