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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Stadtgemeinde Ternitz die Unternehmenskultur als sehr traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
I'm Kindergarten also auch im Hort, gibt es Ränge. Ganz oben die Pädagogin alles darunter nur Reinigungskraft.
Urlaub nur eingeschränkt in den Sommerferien und 2 Wochen Weihnachten. Sonst immer geöffnet.
Ich sollte eigentlich Kinder betreuen, hatte aber nur Reinigungsarbeiten für die ich teilweise dann schon gelobt wurde. Da ich mich für den Hort beworben habe um Erfahrung mit Kindern zu bekommen, wurde ich danach eher schlecht beurteilt ohne Erfahrung das finde ich nicht OK.