Familienfreundliches Unternehmen, das viel für seine Mitarbeiter übrig hat
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die flexiblen Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die manchmal sehr weiten Anreisen bei Seminaren. Vielleicht könnte man darauf achten, dass alle Teilnehmer den ungefähr gleichen Weg haben.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Förderung auch für gute Mitarbeiter, die ganz unten gereiht sind.
Arbeitsatmosphäre
Die gemeinsame Kaffeepause, Betriebsausflüge, entsprechende Arbeitseinteilung fördern das Gernkommen
Kommunikation
Die funktioniert besser als in mancher Paarbeziehung
Kollegenzusammenhalt
Es gibt immer ein paar, die denken, sie wissen alles besser. Die gibt es vermutlich überall.
Work-Life-Balance
Es wird sehr auf die Gesundheit der Mitarbeiter geachtet und gibt immer gemeinsame Seminare, Unternehmungen usw.
Vorgesetztenverhalten
Besser geht nicht
Interessante Aufgaben
Hier wünsche ich mir schon mehr Herausforderung und mehr Förderung zum Weiterkommen
Gleichberechtigung
Es wird darauf geachtet, dass das Gleichgewicht auch in den Führungsebenen angehoben wird
Umgang mit älteren Kollegen
Die Möglichkeit der Altersteilzeit und Teilpension wird gefördert
Arbeitsbedingungen
Die Büros könnten modernisiert werden, Computer sind immer auf dem neuesten Stand
Gehalt/Sozialleistungen
Mit meinem Gehalt lässt es sich als alleinerziehende Mama auch leben
Image
Manchmal erschrecke ich, wie Kollegen denken.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt einige persönlichkeitsfördernde Seminare, leider ist es für die untersten Mitarbeiter kaum möglich, weiterzukommen. Fördermaßnahmen beginnen erst für "Studierte"