Gutes Image und sicherer Job - aber reicht das?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Optik kann dein letzter Arbeitsgeber werden. Mit dem Betriebskindergarten haben auch Mütter oder vorhabende Mütter Chancen. Es gibt eine Kindergrippe und den Kindergarten und der ist sogar Ganztags! Der Preis dafür ganz Normal im Vergleich zu anderen.
Auch wenn Absam gerade nicht der nächste Ort ist, ist für Parkplätze gesorgt - wie viele Firmen können schon sagen, sie haben gratis Parkplätze für die Mitarbeiter? Und dann gibt es auch noch einen Werksbus und man würde auch das Tirol Ticket gezahlt bekommen!
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte besser schulen, wie man richtig führt.
Kommunikation
Wenn man nicht überall nachbohrt und Leute untereinander reden, bekommt man nichts mit. Lieber alle tuscheln lassen, als das man klar nach unten kommuniziert, was Sache ist. Ich finde oft wird einfach nur blabla erzählt um etwas gesagt zu haben an die Mitarbeiter, aber um die wichtigen Dinge wird herum geredet und das alles ja ach so toll ist und nur besser werden kann.
Kollegenzusammenhalt
In jeder Abteiung anders.
Work-Life-Balance
Gleitzeitmodell und sehr viele Freiheiten (gilt für Angestellte)
Vorgesetztenverhalten
Manche Abteilungsleiter hätten dringend Lernbedarf. Schulungen wie man ein Team leitet und mit verschiedenen Menschen-Typen umgeht und alle Fair behandelt.
Gleichberechtigung
Es scheint, als würden manche Menschen bessere Vorteile erhalten als andere...
Gehalt/Sozialleistungen
Ich finde, ich werde gerecht entlohnt. Jedoch wird bei Gehaltserhöhungen gezögert.
Image
Die Firma hat ein gutes Image und ist grundsätzlich ein guter Arbeitsgeber. Man hat hier viele Vorteile wie die Kantine, Betriebskindergarten, etc. - jedoch wie auch in jeder anderen Firma gibt es irgendwo immer Probleme.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden gezahlt.
Bei einer flachen Hierarchie gibt es nicht wirklich "Aufstiegsmöglichkeiten"