62 Bewertungen von Mitarbeitern
62 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
46 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
62 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
46 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
In den letzten Jahren hat sich Techem in Bezug auf die Mitarbeiterzufriedenheit extrem verbessert. Früher war das noch ganz anders. Heute zählt jede Meinung, und die Beteiligung an Prozessen ist ausdrücklich erwünscht. Entscheidungen werden auf Augenhöhe getroffen, was in Zeiten der Umstrukturierung essenziell ist – ohne diese positive Entwicklung wäre der steinige Weg kaum zu bewältigen. Die Veränderung ist eine klare Bereicherung.
Der eingeschlagene Weg ist bereits sehr positiv. Um die Veränderungen nachhaltig zu festigen, wären klarere Strukturen in vielen Bereichen hilfreich. Eine konsequente Umsetzung der Verbesserungen würde den aktuellen Wandel weiter stärken.
Mehr kommunizieren geht immer!
Gleitzeit wenn wir sie auch nutzen konnten
Das er mich als Angestellter krank gemacht hat.
Die Führungskräfte überdenken
Vorgesetzte haben keine eigene Meinungen
Durch die Gleitzeit gut aber wenn man früher gehen muss ist gleich ein Wirbel gemacht geworden
Nur in der Abteilung
Werden einfach gekündigt nach einigen Jahren Berufserfahrung und wenn das nicht geht wird ihnen das Leben schwer gemacht, das sie Kündigen
Sage nur zum kotzen
Wenn du dich negativ äußerst dann bist du gleich ein Querulant
Nein, jeder Abteilungsleiter hat seine Schätzchen
man fühlt sich definitiv sehr wohl
top
mit dem Gleitzeit-Modell u. Homeoffice Möglichkeit passt die Balance sehr gut
es gibt Weiterbildung, aber ist nicht so einfach. muss sich ergeben.
passt sehr gut, könnte etwas mehr sein
top
passt meines Erachtens sehr gut
passt meines Erachtens in allen Altersklassen sehr gut
sehr offen für alles u. ein faires Miteinander in jeder Ebene
passen sehr gut
es wird in allen Ebenen gut u. direkt kommuniziert, was für einen guten Ablauf sehr wichtig ist
auf jeden Fall. alle Ebenen behandeln sich mit Respekt u. Fairness
die Aufgaben sind sehr interessant u. nie langweilig
Flexible Arbeitszeiten
Konzern ist selten gut für die kleinen Mitarbeiter
Löhne erhöhen
Besonders schätze ich die offene Unternehmenskultur, die Nachhaltigkeitsinitiativen und die Möglichkeit, flexibel zu arbeiten.
Es gibt nur wenige Kritikpunkte. Vielleicht könnten Prozesse in manchen Bereichen noch effizienter gestaltet werden.
Essenszulage
Die Arbeitsatmosphäre bei Techem ist angenehm und geprägt von einem respektvollen Umgang miteinander. Es herrscht ein offenes und wertschätzendes Klima, in dem man sich wohlfühlt.
Techem ermöglicht eine ausgewogene Work-Life-Balance. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen tragen dazu bei, Familie und Beruf gut zu vereinbaren.
Techem engagiert sich stark für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung. Das ist ein großer Pluspunkt und spiegelt sich in der Unternehmenskultur wider.
Der Zusammenhalt im Team ist hervorragend. Kollegen unterstützen sich gegenseitig, und es gibt ein starkes Gefühl der Gemeinschaft.
Der Umgang mit älteren Kollegen ist respektvoll. Ihre Erfahrung wird geschätzt, und sie werden aktiv in Projekte eingebunden.
Die Vorgesetzten sind kompetent, fair und immer ansprechbar. Sie fördern die Mitarbeiter und bieten Unterstützung, wenn nötig.
Die Büros sind modern und gut ausgestattet, was eine produktive Arbeitsumgebung schafft. Auch die technischen Arbeitsmittel sind auf dem neuesten Stand.
Die Kommunikation im Unternehmen funktioniert gut. Regelmäßige Meetings und transparente Informationen sorgen dafür, dass alle Mitarbeiter auf dem gleichen Stand sind.
Das Unternehmen bietet gute Karrierechancen und attraktive Gehaltsmodelle. Auch die Sozialleistungen sind überzeugend.
Das Unternehmen legt großen Wert auf Vielfalt und Gleichberechtigung. Alle Mitarbeiter werden unabhängig von Geschlecht, Alter oder Herkunft respektiert und gefördert.
Die Aufgaben bei Techem sind vielseitig und herausfordernd. Es gibt immer Möglichkeiten, Neues zu lernen und sich weiterzuentwickeln.
Vor allem die DU-Kultur und Kommunikation auf Augenhöhe machen Techem zu einem sehr wertschätzenden Arbeitgeber. Durch die flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office ist eine größtmögliche Flexibilität und gute Work-Life-Balance möglich.
Da gibt es eigentlich nichts.
Gibt es eigentlich gar nicht so viele. Das Unternehmen macht viel für seine Mitarbeiter*innen (gratis Kaffee, Home-Office, Möglichkeit zum Bike-Leasing, modernes Equipment, Gleitzeitmodell etc.) Einzig Essensgutscheine würden sicher die Mitarbeiter freuen.
Wirklich gut. Sehr angenehmes und hilfsbereites Team und auch abteilungsübergreifend überwiegend eine tolle Zusammenarbeit.
Ich denke die vielen langjährigen Mitarbeiter*innen sprechen für sich. Die Nachhaltigkeit ist bereits in der Unternehmensvision von Techem verankert und das Umwelt- und Sozialbewusstsein dementsprechend hoch.
Techem bietet flexible Arbeitszeitmodelle an. Durch die Gleitzeitregelung mit sehr kurzen Kernzeiten ist es möglich bis zu 4 Mal pro Woche ins Homeoffice zu gehen.
Weiterbildung sind sogar gerne gesehen und werden ab dem ersten Tag gefördert.
Das Gehalt ist gut und es gibt zahlreiche Sozialleistungen
Der Zusammenhalt ist bei den Kolleg*innen sehr gut und auch die bereichsübergreifende Unterstützung überwiegend sehr gut. Fragen werden schnell und unkompliziert beantwortet.
Offene Kommunikation und direktes Feedback - auf wertschätzende Kommunikation wird stets geachtet. Führungskräfte geben den Rahmen vor, dass sich die Mitarbeiter gut entfalten können. Eigene Ideen und Vorschläge werden stets berücksichtigt.
Modernes Equipment. Das Gebäude ist zwar nicht mehr das modernste, aber ich glaube diesbzgl. ist einiges in Planung.
Offene und wertschätzende Kommunikation zwischen den Kolleg*innen, und vor allem auch von der Führungsebene. Eine DU-Kultur auf jeder Ebene mit regelmäßigen Townhall-Meetings.
In meinem Bereich gibt es immer neue Themen und interessante Aufaben. Langweilig wird es nie ;-)
Gleitzeitmodell, Home-Office, Du-Kultur/Unternehmenskultur, große Hilfsbereitschaft
Du-Kultur
Kommunikation auf Augenhöhe
Hoher Gestaltungsspielraum, eigene Ideen/Engagement sind erwünscht!
Die Umgangsformen und die Unternehmenskultur sind wirklich spitze
Schöneres Gebäude in Ibk, Kantine oder Supermarkt vor Ort, Essensgutscheine - halt irgendwas, damit die Mitagessenskultur abhebt. Coaching for everybody.
Sehr angenehmes Team, wirklich hilfsbereit. Wir haben ein gutes Zusammengehörigkeitsgefühl.
Die Mitarbeiter sind im Allgemeinen sehr zufrieden, das Image als Arbeitgeber ist auch einfach besser, als das was die Leute sonst von der Firma halten
Gleitzeit ist echt fein, nach der Arbeitszeit hat man seine Ruhe
Weiterbildung wird gefördert und hab ich auch schon in Anspruch genommen
Das Gehalt ist okay
ESG wird ernstgenommen
Da kann man sich wirklich nicht beschweren. Das ganze Unternehmen packt zusammen an!
Das Gebäude könnte besser sein, da sind sie aber glaub ich dran. Kantine wäre nice
Es gibt regelmäßige Town Halls für das ganze Unternehmen und auch innerhalb der Abteilung ist die Kommunikation direkt und der Austausch niederschwellig. Wichtige Informationen werden schnell mitgeteilt.
Meine Aufgaben sind wirklich vielfältig und auch herausfordernd. Ich lerne viel und kann mich gut entwickeln.
Mir gefällt der Zusammenhalt innerhalb des Unternehmens, die Gestaltung der Arbeitsplätze und die ständige Weiterentwicklung/Verbesserung.
Ich persönlich, finde keine Punkte, welche unter "schlecht" definiert werden könnten.
Keine Verbesserungsvorschläge aus aktueller Sicht :)
Man kommt sehr gerne zur Arbeit.
Als führender Anbieter im Bereich Heizkostenabrechnung muss das Image stimmen :)
Durch die Homeoffice-Möglichkeit bzw. die freie Zeiteinteilung (Gleitzeitmodell) ist eine ausgereifte Work-Life-Balance vorhanden.
Innerhalb des Unternehmens hat man gute Chancen Karriere zu machen und auch die Weiterbildung ist gegeben.
Der Gehalt bzw. die Sozialleistungen sind bei der Firma Techem gut.
Die Firma Techem weißt ein starkes Uwelt-/Sozialbewusstsein auf.
Als Mitarbeiter der Firma Techem genießt man den Kollegenzusammenhalt sehr.
Der Respekt bzw. die Wertschätzung gegenüber älteren Kollegen/langjährigen Mitarbeitern wird sehr groß geschrieben.
Die Vorgesetzen gehen auf die Mitarbeiter ein und behandeln diese fair.
Man erhählt ein ausgezeichnetes Equipment mit dem man seine Arbeit erledigen kann. Auch die Arbeitsbedingungen sind sehr angenehm.
Die Kommunikation ist auf einem sehr hohen Level, könnte aber in den ein oder anderen Fällen noch weiter ausgeprägt werden.
Alle Mitarbeiter werden im Unternehmen gleich behandelt.
Die Aufgaben im Unternehmen sind vielfältig und dadurch hat man eine gut gemischtes Aufgabengebiet.
Hilfsbereit und für die Neulinge einsatzbereit.
Schauen das es den Mitarbeitern gut geht.
Stress ohne Grund.
Kein Lösungsorientiertes denken.
In der Vergangenheit leben und danach zu handeln.
Sich an das Wort zu halten.
Das was einem versprochen und durch den Vertrag mitgeteilt wird soll auch eingehalten werden.
So verdient kununu Geld.