Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter fördern.
Gestalte mit uns die Energiewende
Die Firma Techem Messtechnik GmbH - eine Tochtergesellschaft der Techem Energy Services - seit 60 Jahren regional in Österreich verankert – ist der führende Partner für Immobilien- und Energiemanagement. Unser breites Angebot reicht von Dienstleistungen für die Erfassung und Abrechnung von Wärme, Kälte und Wasser über das Energie-Monitoring und die Analyse von Verbräuchen bis hin zu funkgesteuerten Fernablesesystemen.
Wir stützen uns auf unseren Grundgedanken Customer First. Daraus resultiert ein hohes Maß an Kundennähe. Wir verstehen die Bedürfnisse, Probleme und Wünsche unserer Kunden – mit unserem Know-How versuchen wir maßgeschneiderte, innovative und nachhaltige Lösungen zu entwickeln. Seit November 2017 sind wir Partner von klimaaktiv, der Klimaschutzinitiative des BMLFUW.
Mit geringinvestiven Maßnahmen wie dem Energiesparsystem adapterm eröffnet Techem Einsparmöglichkeiten für Wohn- und Gewerbeimmobilien. Durch effiziente Technik verhilft Techem seinen Kunden zu deutlichen Verbrauchseinsparungen. Gemeinsam verhindern wir somit eine jährliche Emission von rund 8,7 Millionen Tonnen CO2.
Die Techem Wassertechnik bietet ein Rundum-Service in den Bereichen Trink- und Heizungswasser und kümmert sich somit um ein wertvolles Gut - sauberes Wasser.
Unsere Vision ist das, wofür wir uns als Unternehmen einsetzen: Making buildings green and smart – helping people live healthy and comfortably. Mit unseren Produkten und Services machen wir Gebäude nachhaltig und smart und ermöglichen den Menschen, die darin wohnen, ein gesundes und komfortables Leben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 55 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Rabatte
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Firmenwagen
Internetnutzung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Hund erlaubt
BetriebsarztFolgende Benefits haben wir für Dich bei Techem:
Weitere Infos: https://www.techem.com/at/de/ueber-uns/karriere
Das Einzige, das wir nicht messen, sondern ehrlich schätzen, sind unsere wertvollen Mitarbeiter. Als solides internationales Unternehmen sind wir uns unserer Verantwortung bewusst und geben unseren Mitarbeitern die Flexibilität zur Eigenverantwortung. Damit schaffen wir ein flexibel, spannendes Umfeld. Denn unser faires Verständnis für den Einzelnen macht uns zu einem Arbeitgeber mit einem Blick für Nachhaltigkeit in jeder Beziehung. Vor allem auch in Richtung Zukunft.
Wir suchen Mitarbeiter als Erfolgsgaranten - bei Techem arbeiten zahlreiche Mitarbeiter aus den unterschiedlichsten technischen Bereichen. Wir suchen laufend zur Erweiterung unserer anspruchsvollen Aufgabengebiete versierte Mitarbeiter und bieten ihnen verschiedene Einstiegsmöglichkeiten.
Wir setzen auf Werte wie Innovation, Qualität und Zusammenarbeit. Wir garantieren vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen.
Werde Mitglied der Techem-Familie und bewirb' dich jetzt!
Wir suchen engagierte und neugierige Persönlichkeiten, die sich gerne neuen Herausforderungen stellen und Folgendes mitbringen:
Bei Techem bieten sich engagierten Bewerber/innen vielfältige Einsatzmöglichkeiten in den folgenden Bereichen:
Du möchtest mit deiner kommunikativen, strukturierten und selbständigen Arbeitsweise aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen? Du magst Herausforderungen und wünscht dir ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet? Dann bist du bei uns genau richtig!
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Techem Messtechnik GmbH.
Mir gefällt der Zusammenhalt innerhalb des Unternehmens, die Gestaltung der Arbeitsplätze und die ständige Weiterentwicklung/Verbesserung.
Gleitzeitmodell, Home-Office, Du-Kultur/Unternehmenskultur, große Hilfsbereitschaft
Die Umgangsformen und die Unternehmenskultur sind wirklich spitze
Extrem flexible Arbeitszeiten
DU-Kultur auf alle Ebenen
Wertschätzung von Mitarbeiter
Abwechslungsreiche Tätigkeit
Hilfsbereit und für die Neulinge einsatzbereit.
Schauen das es den Mitarbeitern gut geht.
Stress ohne Grund.
Kein Lösungsorientiertes denken.
In der Vergangenheit leben und danach zu handeln.
Ich persönlich, finde keine Punkte, welche unter "schlecht" definiert werden könnten.
Schlechte Kommunikation, dürftiges Gehalt und ein schlechter Umgang unter den Kollegen.
Ungerechte arbeitsverteilung
noch nichts
Schöneres Gebäude in Ibk, Kantine oder Supermarkt vor Ort, Essensgutscheine - halt irgendwas, damit die Mitagessenskultur abhebt. Coaching for everybody.
Sich an das Wort zu halten.
Das was einem versprochen und durch den Vertrag mitgeteilt wird soll auch eingehalten werden.
Keine Verbesserungsvorschläge aus aktueller Sicht :)
Gehälter sollen Marktkonform sein, unabhängig vom KV.
Vielleicht mal wirklich genau hinterfragen
Der am besten bewertete Faktor von Techem Messtechnik ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Der Respekt bzw. die Wertschätzung gegenüber älteren Kollegen/langjährigen Mitarbeitern wird sehr groß geschrieben.
Egal ob Jung oder Alt, jeder darf/kann hier arbeiten.
Wertschätzender Umgang - keine Unterschiede ob jung oder alt...
Es werden ältere Bewerber eingestellt und haben die gleichen Chancen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Techem Messtechnik ist Image mit 3,4 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Ist / war und wird nie das beste sein werden.
Dafür bräuchte man auch einen HR Manager der für die Mitarbeiter da ist.
Der Image ist schon am Boden und es kümmert niemanden... siehe Google, Herold, Kununu,..
Google-Bewertungen lesen sich wie ein
Nicht so prickelnd
Eher schlecht
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Weiterbildung wird gefördert und hab ich auch schon in Anspruch genommen
Innerhalb des Unternehmens hat man gute Chancen Karriere zu machen und auch die Weiterbildung ist gegeben.
Es wird schon einige Zeit hart an Weiterentwicklungsmöglichkeiten gearbeitet.
Interne und externe Schulungen werden stets verbessert.
Verbesserungsvorschläge werden gefragt und gehört.
Man kann sich weiterbilden wenn man möchte und es wird gefördert
Solange man sich bückt und keine Widerrede leistet und man mit sich selbst abgeschloßen hat....