Moderns callcenter mit südeuropäischen Flair
Arbeitsatmosphäre
Die gebäude sind sehr modern, man sitzt an inselnim büro verstreut. man sitzt nicht an einer reihe alleine. die vielen kostenlosen freizeitangebote und firmenfeiern wertschätze ich sehr! tp hat einen eignen firmenarzt!! welche firma hat das schon????
Kommunikation
durch facebook wird viel marketing kommuniziert. ansonsten dauert alles seine zeit. wenn man auf ein dokument wartet dann muss man immer nachfragen. aber das ist in ganz südeuropa so!! die firma ist riesig und deshalb muss man mit einer wartezeit rechnen.
Work-Life-Balance
man muss nie überstunden machen, man hat seine festen arbeitszeiten. schichtplan kommt 1 - 2 wochen vorher. schichen können auch mal getauscht werden. urlaub muss gut geplant werden, da so viele mitarbeiter eine rolle spielen. der MA, der als letztes ins team kommt, muss die freien tage nehmen, die noch übrig sind . aber so ist es auch den anderen ggü fair.
Vorgesetztenverhalten
die vorgesetzten sind sehr subjektiv, die einen mögen sie , die anderen nicht. aber wenn man schlau ist, dann stellt man sich gut mit dem vorgesetzten!!! das ist doch überall so oder? Ich arbeite schon seit 3 jahren bei TP Portugal und ich beobachte wie viele MA kommen wann sie wollen, führen arbeit nicht richtig aus, kommen teilweise betrunen auf arbeit - ist doch klar, dass der supervisor diese MAs kontrolliert! wenn seine arbeit leistet, dann wird man auch in ruhe gelassen. aber frisch von party auf arbeit gehen - macht man das in deutschland wird man gekündit!!
Interessante Aufgaben
es ist ein call center. kundenberatung. man wiederholt sich tagtäglich aber das ist ja auch yu erwarten in einem call center. lissabon bietet genug interessante events und gegebenheiten, um es spannend zu haben. spannderer als ein leben in deutschlan slle mal!
Arbeitsbedingungen
die klima anlage läuft am laufenden band. aber das ist normal in südlichen ländern!! daran hat man sich zu gewöhnen. viele kollegen werden davon krank. man kann jacke auf floor nehmen. man bekommt kostenfreies leben, 24h service, betriebsarzt, so viel freizeitmöglichkeiten. kenne keine firma in deutschland, die mir das je gegeben hätte!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
tp macht monatliche events um zu spenden aufzurufen, essen sammeln, blutspenden etc
Gehalt/Sozialleistungen
meine portugiesischen kollegen verdienen 1/3 weniger für gleiche arbeit und bekommen keine firmenwohnung. es ist krass wie enig die landseigenen leute verdienen und rare sprachen so viel höher bezahlt werden.
Karriere/Weiterbildung
tp bietet weiterbildungen in unmengen. 2 im jahr findenweiterildungsprogramme statt. man wird auf höhere positionen ausgebildet. ziemlcih cool!!