Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 12 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Teleperformance Lissabon die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 24 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
12 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Von Anfang an hörst du "You must You have to Terms and Policy aber deine Meinung interessiert am Ende niemand
Dadurch dass jeder Furz bewertet wird und am Ende Bewertungen wie nach einer. "DDR Wahl" rauskommen der beste 96.7 % Bewertung der schlechteste 95,2% vor allem hast Du auf den Schlüssel und der Verteilung keinen Einfluss hängt vor allem an deinen Vorgesetzten ab von denen es mehr als genug gibt...mehr als die Bundeswehr
Für junge Menschen die für ein paar Monate diesen oden Job arbeiten und eine Unterkunft bezahlt bekommen ist es eben Lissabon schöne Stadt mit Preisniveau zum Teil über Berlin liegt
Das Training war gut strukturiert und auf e learning Basis gut..die Trainer hängen selbst in dieser hierarchischen Tretmühle drin steht und fällt im Alltag mit dem supervisor..
Eines der ödesten Projekte die ich mitgemacht habe es geht im wesentlichen darum Rechnungen und Vertragsdetails zu lösen
TP ist ein Großraum Büro indem jeder jeden ansteckt..auf dem Papier verkauft man sich wie in einer Beneton Werbung..in der Realität eine Atmosphäre wie in den 60er Jahren in einer Versicherung