86 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
50 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 24 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Alles
Nichts
Würde mir auf die schnelle nichts einfallen
Das Arbeitsklima ist stets lustig
Mehr Freizeit für die Familie geht kaum
In der Firma hat zu diesem Punkt einiges getan
Habe die besten Kollegen
Die besten Lehrer im Berufsleben
Mein Vorgesetzter ist der Wahnsinn
Es ist immer wieder spannend
Wenn man engagiert ist und offen für Weiterbildung, ist vieles möglich.
Man kann immer über die "Chefs" schimpfen... aber ich muss schon sagen, dass die Führungskräfte menschlich top sind. Die aktuelle Wirtschaftslage macht es allen nicht einfacher.
Es wird in den unterschiedlichen Kanälen, sehr transparent kommuniziert.
Soziale Leistungen
Das miteinander fehlt - so funktioniert der ganze Ablauf aller Prozesse viel besser
Zusammenarbeiten mit anderen Abteilungen muss viel mehr gefördert werden
Die Menschlichkeit, die zu spüren ist, man kann offen seine Ideen / Bedenken ansprechen und darüber diskutieren. Es wird flexibel auf individuelle Lebensumstände eingegangen. Das umfassende Weiterbildungsangebot ermöglicht es einem, sich in seine gewünschte Richtung weiterzuentwickeln.
Die Arbeitsumgebung, Gebäude, Räumlichkeiten sollten an die wachsende Zahl an Angestellten angepasst werden, es wird mehr Platz benötigt, bessere Schallisolierung, bessere Luftqualität, ...
etwas verstaubtes Image, das sich aber in einem Aufwärtstrend befindet
Man spürt den Familienbetrieb, durchwegs freundlicher, offener und humorvoller Umgang
Abzug wegen tlw. veralteten Räumlichkeiten, Belüftung, Geräuschkulisse, etc.
Die Kultur
Kultur fördert und neigt zu micromgmt.
Entsprechend
Na ja, gib alles aber erwarte keinen Dank
Mäßig
Unter dem österreichischen Schnitt
Am Papier
Wird eher nicht gefördert
Diese sind teuer und sollte rasch weg...
Micro Management und absolutes Erfüllen der Erwartungen Mgmt by Excel und es kann nicht genug mails und meetings geben
In der Kultur verharrt die Firma in den 80ern
Ok
Sollte offen sein, das ist aber nicht wirklich gewünscht
Ist ok aber erwarte trotzdem eine gewisse Männer Dominanz
Gäbe es viele
bitte einzelne Punkte beachten
Mich wundert es das es die Firma noch gibt, alle arbeiten gegeneinander und nicht miteinander. Das Motto "together in motion" leben hier wenige. Sobald du was einmal machst wird das sofort ausgenutzt und darfst ab jetzt immer machen! (nicht dein Aufgabengebiet)
+Gleitzeit ist Möglich
- kein Homeoffice
- viele Überstunden
- keine direkte Vertretung
es gibt zwar seit kurzem ein neues Trennsystem aber wie viel Papier hier herumgeht ist schon arg
In meiner Abteilung TOP, sobald es andere Abteilung betrifft gibt es wenige Kollegen/in die sich auch Sachen annehmen oder helfen friss oder stirb wird hier gelebt
Gibt nicht weiter wenn früher nach hause gegangen wird, oder fördert Mitarbeiter/innen überhaupt nicht lieber Sitz die Büroarbeiter/innen den ganzen NM da und tut nix bevor man zusperrt bzw heim schickt wenn wenig arbeit ist
Im Sommer sehr heiß!
Information kommen nur mäßig an Jur Fix etc gibt es eigentlich fast nie gelegentlich ein Mitarbeiter Info wo alle teilnehmen können. Da hört man auch nicht unbedingt das es der Firma gut geht.
Ich verdiene echt gut
Ich denke schon das alle hier fair behandelt werden
jeden tag das selbe
Die Wertschätzung die einem gegeben wird.
Mir ist noch nichts Negatives untergekommen..
Bitte bloß nichts ändern...
sehr gut
Gutes Standing, tolle Standorte, einzigartige Produkte
Ist durch die Möglichkeit von Home Office sehr gut
Weiterbildung wird sehr groß geschrieben und auch ermöglicht
Es ist gut, kann aber immer etwas mehr sein
Firma ist stets am Zahn der Zeit
Kleines, feines, aber schlagkräftiges Team
Älter Kollegen sind sehr gut ins Firmengefüge eingebunden.
Sehr kollegial und freundschaftlich
Toller Arbeitsplatz und perfekte Ausrüstung
egal in welcher Position - immer auf Augenhöhe
Es wurde mir noch nie langweilig
Tolle Kollegen
Internationales Arbeiten
Reisen
Betätigungsfeld
Aufgaben
Bis 2023 war TB Fiber Rope ein Vorzeigeunternehmen, aber mit dem Wechsel in der GF kam der Untergang. Nun ist es eine Firma die auf Mitarbeiter keinen Wert legt und sie behandelt wie Schachfiguren auf einem Spielfeld. Es werden wichtige Entscheidungen die Personen betreffen ohne mit den betroffenen zu sprechen getroffen. Friss oder Stirb.
Der Druck ist sehr hoch und es werden teilweise MA gegeneinander ausgespielt. Das alles betrifft fast nur die Branded Solution Abteilung. OEM hat einen tollen Chef.
Die GF ist leider nicht sehr nahbar und recht impulsiv.
Empathisches Management einstellen.
Modernere IT-Landschaft (v.a. PIM, Automatisierungen, Kundenportal, etc.)
Weiterentwicklung von MA fördern
Kommunikation mit MA - Nicht über den Kopf hinweg entscheiden und dann vor vollendete Tatsachen stellen.
Toxische Führungskräfte austauschen - es ist sehr offensichtlich wer für die Misere verantwortlich ist.
Weniger Druck auf MA ausüben
Kollegen sind super, Management und mittleres Management eine Katastrophe (GF + Branded Solutions)
Management und mittleres Management schlecht, danach gut (GF + Branded Solutions)
Möglichkeit buchstäblich die Welt zu verändern. Wer will und gut ist kann ganz viel umsetzen und erreichen.
Teilweise wird wenig eingefordert und dieses dann nicht kontrolliert. Es gibt wenig Konsequenzen.
Mehr Konsequenz von Führungskräften
Mit den richtigen Kollegen kann man buchstäblich die Welt verändern. Mit machen gewinnt man leider keine Schlacht
Es wird wahnsinnig viel
Fehlendes Feedback. Keine Gespräche oder Ziele. Man kann zwar machen was man will - am Ende des Tages bringt einen das auch nicht weiter
Gebäude in die Jahre gekommen. Aber noch ok
Es wird zwar immer eine offene Gesprächskultur angeboten. Nimmt man sie in Anspruch wird man bei dem leisesten Hauch von Kritik aus dem Büro geschmissen.
helle Räume, sehr sauber und ordentlich
ein hidden champion der durchaus ein bessere Image verdienen würde
Es wird darauf geachtet, dass Arbeitszeiten eingehalten werden und nicht Überstunden über die Maßen geleistet werden müssen
Es mangelt nicht an Möglichkeiten sich weiterzubilden und es wird aktiv gefördert sich neues anzueignen.
Faires Gehalt und sehr vielfältige Sozialleistungen
Der Nachhaltige Umgang mit Ressourcen ist eine gelebte Unternehmensphilosophie
Es wird sehr korrekt und freundlich miteinander umgegangen
Es wird versucht die Mitarbeiter über diverse Kommunikationskanäle über aktuelle Geschehen zu informieren
So verdient kununu Geld.