TMS 

Turnkey 

Manufacturing 

Solutions 

GmbH

Vorstellungsgespräche

Verbesserungsvorschläge

Onboarding-Ziele in der Abteilung dann auch konsequent umsetzen, sonst fehlen Mitarbeiter Perspektiven und muss sich neu orientieren. Personalentwicklung fehlt noch, wäre aber eine tolle Sache!

Verbesserungsvorschläge

Liebes HR Team,

aufgrund meiner Erfahrung im HR Bereich weiß ich, wie schwer es manchmal ist, alle Bewerber zufrieden zu stellen und den zeitlichen Rahmen knapp zu halten.
Wenn ich eine Bestätigungsmail bekomme und darin wird erwähnt, man meldet sich, sobald eine Rückmeldung der Fachabteilung da ist, dann habe ich als Bewerber die Erwartung, dass dies auch geschieht.
Leider warte ich in meinem Bewerbungsprozess seit über einem Monat.

Mein Gedanke dazu ist, dass entweder die komplette Fachabteilung ausgefallen ist oder die Software keine Möglichkeit zur Überprüfung der Kandidaten gibt, deren Recruitingprozess noch nicht abgeschlossen ist ODER die HR-Abteilung vollkommen überfordert ist und Verstärkung braucht (Ooops, darauf hätte meine Bewerbung abgezielt ;-) ).

Verbesserungsvorschläge

gibt es keine.

Verbesserungsvorschläge

Eine Einladung zum Vorstellungsgespräch bekommt nur, wer dauernd anruft und nachfrägt. Da die Ansprechpartner ständig wechseln, dauert es eine Ewigkeit, bis man Rückmeldung erhält.

Bewerbungsfragen

Verbesserungsvorschläge

sehr sehr gutes und angenehmes Gespräch, es wird alles sehr gut erklärt, gutes Gesprächsklima usw.

Bewerbungsfragen

Stärken, Schwächen, Hobbys, Wo siehst du dich in 5 Jahren?

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation auf Augenhöhe wird hier jedenfalls nicht gelebt. Die Gesprächsatmosphäre war kühl und die Fragen oberflächlich.

Verbesserungsvorschläge

Diese Firma lässt die Bewerber wochenlang unnötig abwarten.
Als Bewerber nach 5 Wochen wusste nach wie vor nicht ob man eine Einladung oder eine Absage zur Bewerbung bekommen wird.
Das ist ein Skandal! Das ist Lügerei!