128 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
128 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Trenkwalder Personaldienste GmbH Vorstellungsgespräche
Trenkwalder
Personaldienste
GmbH
kununu Score: 3,3
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht zu empfehlen
Bewerber/inHat sich 2024 bei Trenkwalder in Kapfenberg als Produktion beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ehrliche Haltung wäre erwünscht
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe/e Bewerter/in,
vielen Dank für die kommunizierten Verbesserungsvorschläge - wir nehmen diese sehr ernst und möchten diese aktiv in unsere Verbesserungsprozesse bei Trenkwalder integrieren.
Ich möchte Ihnen gerne eine Kontaktaufnahme (d.koenig@trenkwalder.com) für ein unverbindliches und natürlich vertrauliches Gespräch mit mir anbieten, damit wir gemeinsam schauen können, in welchen Punkten wir Ihr Feedback einfließen lassen können, um den Bewerbungsprozess positiv zu verbessern.
Ich freue mich darauf, von Ihnen zu hören!
Mit freundlichen Grüßen
Dominik König
Ihr HR-Team
Bewertung Trenkwalder Voitsberg
Bewerber/inHat sich 2024 bei Trenkwalder in Voitsberg als Produktionsmitarbeiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Hr. Truschnig kann nichts besser machen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe/r Bewerter/in,
Ihre Zufriedenheit mit Trenkwalder als Arbeitgeber finden wir großartig!
Die Beratung und Vermittlung unserer MitarbeiterInnen sind uns eine Herzensangelegenheit. Bewertungen wie Ihre bestärken uns, unseren Weg weiter erfolgreich in die Zukunft zu gehen.
Vielen lieben Dank und viel Erfolg weiterhin!
Ihre HR
Sehr kurzes Gespräch, wenig Interesse an Bewerbern, mangelhafte Wertschätzung und ineffizienter Ablauf.
Bewerber/inHat sich 2024 bei Trenkwalder in Wien als Jurist beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Mein Bewerbungsgespräch wurde nach fünf Minuten abrupt abgebrochen, was einen sehr unprofessionellen Eindruck hinterließ. Obwohl ich mich intensiv auf das Gespräch vorbereitet hatte und die ausgeschriebene Stelle großes Interesse weckte, war der Ablauf des Interviews alles andere als wertschätzend.
Der CEO schien wenig Interesse an meiner Person oder Qualifikation zu zeigen, obwohl mein Lebenslauf offenbar den Auswahlprozess durchlaufen hatte. Es wäre effizienter und respektvoller, den Auswahlprozess vorab besser zu strukturieren, um unnötigen Zeitverlust für beide Seiten zu vermeiden.
Insgesamt war die Erfahrung enttäuschend und hinterlässt den Eindruck, dass es dem Unternehmen an professioneller Organisation und Respekt im Umgang
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Bewerbungs Prozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei Trenkwalder Personaldienste GmbH, Branche: Personalwesen/Personalvermittlung in Linz als Verwaltungsmitarbeiterin Sozialversicherung beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
-
Bewerbungsfragen
- Stärken Schwächen
- Lebenslauf
- Hobbys
- Warum ich mich bewerbe
- Werdegang
- Job Welchsel
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Liebe/e Bewerter/in,
vielen lieben Dank für das in Trenkwalder gesetzte Vertrauen und für die genommene Zeit Ihrer kununu-Bewertung! Wir sind begeistert über Ihr tolles Feedback - bei Trenkwalder ist uns ein starkes Miteinander wichtig - schön, dass Sie bei uns eine tolle Zeit haben!
Weiterhin wünschen wir Ihnen alles Gute bei uns im Team!
Ihr HR-Team
Leider hat sich auch bei Trenkwalder das Ghosting durchgesetzt
Bewerber/inHat sich 2023 bei Trenkwalder in Braunau am Inn als Produktionsmitarbeiter beworben.
Verbesserungsvorschläge
Sich auch trauen abzusagen, und nicht einfach die Kommunikation zu kappen.
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Professionalität des Gesprächs
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Für nix spezielles beworben, das war einmal Leihfirma Homepage probiert und nicht zum empfehlen!!
Bewerber/inHat sich 2024 bei Trenkwalder Personaldienste GmbH als Initiativbewerbung beworben.
Verbesserungsvorschläge
Am besten Sie lassen den Link Intitiative, wenn Sie damit eh nichts anfangen können, für sowas gibt es keine Absage, wenn es eine Professionelle Firma wäre und das sieht man auch das man nicht einmal seine Account selber löschen kann
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Sehr geehrte/r Bewerter/in,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Ihre Meinung mitzuteilen. Wir bedauern zu lesen, dass Ihre Erfahrung mit ihrer Bewerbung nicht Ihren Erwartungen entsprochen hat. Unser Ziel ist es, stets eine hohe Qualität und Zufriedenheit zu gewährleisten, und Ihr Feedback ist für uns von unschätzbarem Wert, um dieses Ziel zu erreichen.
Unabhängig von einer Initiativbewerbung oder einer Bewerbung auf eine konkrete Stelle, bekommen sie, für den Fall, dass wir aktuell keinen passenden Job für sie haben, eine Absage zugesandt. Gerne möchte ich ihnen anbieten, mit mir unter d.koenig@trenkwalder.com in Kontakt zu treten, um Ihre persönliche Erfahrung (natürlich vertraulich) näher zu besprechen.
Alles Gute weiterhin und viel Erfolg!
Ihr HR-Team
UNFREUNDLICH!Keine Antwort! Keine Reaktion! Leere Versprechungen! Antwort nach Nachfragen:"Sie verschwenden meine Zeit."
Bewerber/inHat sich 2023 bei Trenkwalder (Linz / Österreich) in Linz als Servicetechniket beworben.
Verbesserungsvorschläge
Umgang mit Bewerber! So unfreundlichen Auftreten! Rückruf versprechen und dann nicht halten. Als Antwort bekommt man: "Ich habe zu viel zu tun und keine Zeit. Sie verschwenden meine Zeit "!
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Sehr geehrte/r Bewerter/in,
vielen Dank für die Bewertung von Trenkwalder auf kununu. Wir sind stetig bemüht, unsere Prozesse zu optimieren - danke, dass Sie uns hier einen Anstoß für Verbesserungspotenzial geben. Wenn Sie mir noch konkretere Details mitteilen möchten, was gut und/oder was nicht so gut an unseren Bewerbungsprozess funktioniert, freue ich mich auf eine vertrauliche Kontaktaufnahme unter d.koenig@trenkwalder.com
Mit freundlichen Grüßen
Ihr HR-Team
Positives Vorstellungsgespräch bei Trenkwalder - Professionell und freundlich
Bewerber/inHat sich 2023 bei Trenkwalder in Wien als Recruiter (m/w/d) für Wien beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich hatte einen sehr positiven Eindruck vom Unternehmen und Bewerbungsprozess. Da ich nur begrenzten Einblick habe, kann ich keine konkreten Verbesserungsvorschläge machen.
Ich war positiv überrascht, als ich bereits nach weniger als einer Woche eine Einladung zum Vorstellungsgespräch erhalten habe. Das Gespräch selbst verlief sehr professionell und die Recruiterin war sehr freundlich. Sie sprach mit mir auf eine offene und ehrliche Art und gab mir viele Informationen über das Unternehmen und die zu besetzende Stelle.
Bewerbungsfragen
Bisheriger Berufsweg, Arbeitsplatzwechsel,Fort- und Weiterbildungen.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Sehr geehrte/r Bewerter/in,
vielen Dank für die gegebenen 5 Sterne und die positive Weiterempfehlung!
Schön, dass Sie mit Trenkwalder so zufrieden sind.
Alles Gute weiterhin und viel Erfolg!
Ihr-HR Team
Zügig voran im Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei Trenkwalder in Wien als Sales Assistant - Order Processing beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Mehrere Angebote auf ein Mal könn(t)en wir gemeinsam auf Pro- und Kontra überprüfen, wobei ich mit meinen Erfahrungen gleich arbeiten kann.
Bewerbungsfragen
- Geht es um eine Vermittlung oder Arbeitskräfteüberlassung?
- Welche Verantwortung und Anforderungen gelten für den Job?
- Wechselt sich die/der zuständige Kundenberater je nach dem,
- ob einer oder anderer Auftrag- bzw. Arbeitgeber eine Stelle
- besetzen will?
- Ändert sich der Stundensatz, wenn ich Online oder Offline verfügbar bin?
- Gründe für Wechsel
- von AHREND - Einschulung abgebrochen
- von INWETECH - Erkrankung an Covid-19
- von SAPA/Hydro - Restrukturierung bei Hydro Extrusion
- von STARGATE - Wechsel von Sales-Promotion zum Key Account Manager
- von MIRPOST - Wechsel von Sales-Promotion zum Key Account Manager P.
- Ob ich gleichzeitig eine Arbeit im Dienstverhältnis suche und gleichzeitig ein selbständiger Handelsagent bin.
- Ob ich gleichzeitig bei Sapa/Hydro und Stargate Group gearbeitet hatte.
- Ob aus welchem Grundich von MIRPOST/ STARGATE/ SAPA>HYDRO/ INWETECH/ AHREND weggegangen bin.
- Ob ich bereit bin, vorübergehend für 3-6 Monate bei TOYOTA in 1100-Wien im Wiener Berg zu arbeiten.
- Ob ich für Morgen Zeit hätte, mich bei TOYOTA persönlich vorzustellen.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-Team
Sehr geehrte/r Bewerter/in,
wir bedanken uns aufrichtig, dass Sie sich die Zeit für eine ausführliche Bewertung genommen haben. Es freut mich sehr, dass Sie mit der Betreuung des Beraterteams zufrieden sind. Ich bin mir sicher, dass Ihr Trenkwalder-Team ihre Fragen und Anliegen bestmöglich beantworten kann. Wenden Sie sich dazu einfach an ihre/n Trenkwalder BetreuerIn.
Weiterhin wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg!
Ihr HR-Team
Furchtbar - einfach gegosted
Bewerber/inHat sich 2023 bei Trenkwalder in Wien als Teamlead Credit Management beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Nach einer ersten schnellen Reaktion und einem Interview, dass am DO stattfand, wurde mir versprochen, dass ich spätestens DI die Woche drauf Rückmeldung bekommen würde. Wenn nicht, solle ich mich nochmals melden. Ich habe keine Info bekommen und am MI ein Email geschrieben. Darauf erfolgte keine Antwort. Daher hatte ich am FR nochmals einen Reminder geschickt. Auch keine Antwort. Auch telefonisch war der Kollege nicht mehr zu erreichen. Darum schrieb ich einen weiteren Reminder. Wieder Stille. Mit meinem letzten Email (bereits über eine Woche nach dem Zeitpunkt, wo mir Rückmeldung versprochen wurde) habe ich meine Bewerbung zurückgezogen und um Löschung meiner Daten gebeten. Verbindlichkeit und ein "zu seinen Aussagen stehen" sind mir sehr wichtig. Dieses Verhalten gab mir bereits einen Ausblick, wie Trenkwalder agiert und wie vermutlich auch eine weitere Anstellung wäre (auch beim betroffenen Kunden von Trenkwalder): nicht zuverlässig und ghosting. Bis dato habe ich nicht mal Rückmeldung, ob meine Daten gelöscht wurden und was damit passiert, da der betroffene Kollege bis heute keinerlei Rückmeldung gegeben hat. So geht man mit Menschen nicht um.
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HR-Team
Sehr geehrte/r Bewerter/in,
danke für die genommene Zeit zur Bewertung von Trenkwalder. Ihre Bewertung stimmt mich in einigen Punkten nachdenklich, gerne möchte ich das angeführte Feedback besser einordnen und verstehen. Ich möchte Ihnen gerne eine Kontaktaufnahme (d.koenig@trenkwalder.com) für ein unverbindliches und natürlich vertrauliches Gespräch mit mir anbieten, damit wir gemeinsam schauen können, in welchen Punkten wir Ihr Feedback einfließen lassen können, um die Kommunikation mit unseren BewerberInnen positiv zu verbessern. Gerne können wir dazu gemeinsam einen Call aufsetzen und/oder uns persönlich treffen. Ich freue mich darauf, von Ihnen zu hören!
Mit freundlichen Grüßen
Dominik König
Leitung HR
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.