Kulturkompass - traditionell oder modern?
Basierend auf Daten aus 15 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Trèves Perfoam die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 26 Bewertungen.
Kultur
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Gefühlt verschlechtert sich das Arbeitsklima an allen neuerdings integrierten Standorten von Woche zu Woche immer mehr.
Mit Beginn diesen Jahres wurden die nächsten größeren Integrations-Schritte vollzogen und das aktuell ohnehin bereits in Flammen stehende Firmen-Konstrukt der ehemaligen Greiner-Standorte brennt immer weiter auf die rohen Grundmauern ab. Eingespielte Prozesse und Abläufe wurden/werden durch neue Leitfäden ersetzt, bzw. kommt es aktuell zu einer immensen Umverteilung der jeweiligen Abteilungs-Verantwortlichkeiten. Die Änderungen beginnen bei alternativen MS-Office Programmen und ziehen sich bis hin zu neuen PM-Tools zur Projektabwicklung durch die gesamte Firmenstruktur.
"Obwohl eine Sanierung der Dämmung vermutlich ausgereicht hätte, wird ein neues Haus gebaut"
Bedingt durch die teils höheren Verantwortungen, neuen/ergänzenden Zuständigkeiten, stattgefunden Pensionierungen und auch Austritten/Kündigungen beherrscht vorrangig eine angespannt gestresste und unsichere Stimmung die tägliche Arbeitsatmosphäre.
(Höhere Arbeitslast bei weniger Belegschaft)