75 Bewertungen von Bewerbern
75 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
75 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Feedback zu Bewerbungen wie auf der Website angepriesen wäre wünschenswert. Auch auf mehrfache Nachfrage über mehrere Wochen war keine Reaktion vom Kollegen aus der HR zu erhalten. Da er auch beim Gespräch zu spät und dann sehr inaktiv war, wundert mich das jedoch nicht.
Es ist sehr schade, da mich der Job wirklich sehr interessiert hätte und ich das Gefühl eines sehr angenehmen Gespächs mit der fachlichen Führungskraft hatte. Zumindest ein Absagemail oder irgendein kurzes Kommentar hätte ich mir erwartet.
Klare Kommunikation, Schnelle Reaktion, weniger formal agieren dafür Bewerber emotional gewinnen
Es gibt nicht viel was man hier noch verbessern könnte, weil das Level schon sehr hoch ist. Im Vergleich mit Bewerbungsgesprächen bei anderen Firmen kann ich hier wirklich nichts aussetzen.
Keine Verbesserungsvorschläge. Der Prozess ist klar und transparent. Das Team bei Fragen jederzeit erreichbar. Feedback erfolgte jeweils zeitnah, innerhalb weniger Tage
keine Verbesserungsvorschläge, ich habe allzeit schnelle Rückmeldungen erhalten, ich wusste immer über die nächsten Schritte bescheid und wurde wertschätzend behandelt
Definitiv keine!
Keep applicants informed in regular intervals about the application process.
- Intern absprechen was gesucht wird
- Das auch nach Außen kommunizieren
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