23 Bewertungen von Mitarbeitern
23 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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17 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Vielfalt
hohe Intensität, KollegInnen reden auch abends am liebsten noch über ihre Arbeit
Wahrnehmung nach außen -- viele denken noch, es sei eine Behörde
Viele Führungskräfte kommen aus den eigenen Reihen
An Vielseitigkeit der Aufgaben kaum zu übertreffen.
Es war alles gut!
Neue total unkompetente Führungskräfte.
Kompetente Personen, die was verstehen von dem was sie tun, endlich einzustellen. Ein Bäcker kann auch formen, aber wahrscheinlich kennt er sich nicht im Karosseriebau aus!
War ok
Noch sehr hoch
Ständig Überstunden
Hatte damals schon 20Jahre Erfahrung mit eingebracht.
War ok
Umwelt ok. Sozialbewusstsein nur durch Eigenschutz!!!
Habe Kollegen sehr selten gesehen
Gut
Am Anfang sehr gut. Nach Wechsel der Geschäftsführung unterirdisch!
Schlecht. Vorschläge zur Verbesserung wurden nur belächelt
Sehr eingeschränkt
Keine Ahnung
Immer die gleichen Fahrzeuge..........
Am liebsten wäre dem TÜV SÜD ein 20 jähriger mit 10 Jahren Erfahrung, der sich aber mit Lehrlingsentschädigung zufrieden gibt
Mitarbeiter ernst nehmen und sie fair behandeln und entlohnen
Mit den Kollegen untereinander geht es aber einige Bereichsleiter verhalten sich teils sehr herablassend
Guten Image, nix dahinter
Zeiteinteilung ist teils dem Mitarbeiter überlassen in einigen Abteilungen aber es wird halt sehr viel abverlangt für sehr wenig Geld
Hierarchie ist hier groß geschrieben. Du hast so ziemlich keine Möglichkeiten aufzusteigen außer weil keiner Macht abgeben möchte. Weiterbildung werden aber gefördert, selbst wenn du sie dann nicht mehr nutzen kannst
Gehalt ist sehr gering und wird nicht nach tatsächlich erbrachten Leistungen berechnet. Alles was drüber ist muss mit etlichen Argumenten hinterlegt werden und selbst da werden Ausreden erfunden. Sozialleistungen gibt es kaum.
Zusammenhalt ist groß da alle im selben Boot sitzen
Die Chefitäten tun immer so als würden sie sich für das Wohlbefinden und Zufriedenheit der Mitarbeiter interessieren und ändern aber nichts.
Es wird nichts kommuniziert. Alles läuft hinter dem Rücken der Mitarbeiter und man erfährt wiederum alles über drei Ecken
Abwechslungsreiche arbeit und einen sicheren Job.
Trotz der eigentlichen Größe des Konzerns, herrscht ein familiäres Betriebsklima.
Man lebt von den Erfahrungen älterer Kollegen.
Wird stetig besser.
Absolut!!
Einfach TOP!
Leider nützen Mitbewerber die Vorsicht des Unternehmens in Hinsicht auf Corona aus!
Die Büros könnten moderner und netter gestaltet werden. Pflanzen und nette Sitzmöglichkeiten fehlen ....
Man kann sich die Arbeit frei einteilen und auch Homeoffice ist möglich.
Eigentlich sehr gut bei allgemeinen Themen.
Es sollte aber viel mehr in technische bzw fachliche Weiterbildungen investiert werden.
Auf Augenhöhe und sehr gut.
Die Standorte (zb Wien) könnten attraktiver sein. Auch von der Anbindung und zwecks Mittagessen. Super ist, dass es Parkplätze gibt!!!
Im ganzen Unternehmen (Österreich) sehr gut! Leider über die Grenzen hinaus sehr schlecht. Vor allem nach DE...
Gibt keine Benachteiligungen.
Keine Kündigungen, gelebte Kommunikation
k.A
Mit Informationen, Unterweisungen
Für mich ein Top Arbeitgeber!
Gutes Betriebsklima. Sehr gute Führungskultur. Viele Möglichkeiten.
Manchmal zu Deutschland-lastig
Internationalisierung besser fördern.
Zumindest in Österreich ist der Bekanntheitsgrad noch ausbaufähig
Home Office nach Rücksprache jederzeit möglich.
Gibt ab und an noch Seilschaften aus der Vergangenheit die es zu überwinden gilt.
Sehr viele ältere Kollegen im Einsatz, deren Kompetenz wird sehr geschätzt.
Stets auf Augenhöhe und mit Wertschätzung
Frauen in vielen Führungspositionen.
Die letzten paar Jahre leider absolut nichts mehr. Bis ungefähr 2015 hätte meine Bewertung wohl ganz anders ausgesehen...
Wie schon meine Überschrift verrät: eine der besten Entscheidungen meines Lebens war, mich 2019 von diesem Job zu trennen! Bis vor ein paar Jahren (konkret bis unser langjähriger GF in Pension ging und eine Firmenfusionierung sowie viele damit verbundene Umstrukturierungen stattfanden) hätte ich geschworen, diesen Job für mein restliches Leben behalten zu wollen, da er mir viele viele Jahre unglaublich Spaß gemacht hat. Seit den erwähnten Veränderungen würde ich ihn nicht mal mehr "geschenkt" haben wollen, aber das hat ein paar Jahre gedauert, bis ich für mich erkannt habe dass es tatsächlich nur noch bergab geht und keine Besserung mehr in Sicht ist. Viel zu lange wollte ich es nicht wahrhaben und habe immer wieder aufs Neue gehofft, dass sich nach den Veränderungen alles mit der Zeit wieder einpendeln wird. Nachträglich betrachtet hätte ich diesen Schritt schon ein paar Jahre früher wagen müssen, dann hätt ich mir viel erspart.
An Rückgratlosigkeit kaum zu überbieten - die letzten Jahre keine Handschlagqualität mehr, leere Versprechen.
Leider Nichts. Kann nichts positives berichten.
So ziemlich alles. Mitarbeiter werden in Führungspositionen gedrängt oder über Beziehungen hineingebracht, die dem nicht gewachsen sind. Sei es fachlich oder zwischenmenschlich.
Einfach mal beherzigen, was diverse Arbeitnehmer schon unzählige Male zur Sprache gebracht haben, aber das interessierte nie jemanden...
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Gleichwertige Positionen werden sehr unterschiedlich und ungerecht behandelt, vom backoffice bis zum Techniker. Vieles was in einem modernen Unternehmen schon Standard ist, ist hier noch ein Fremdwort. Sehr hinterweltlerisch und speziell in Sachen EDV usw. sehr hinterherhinkend, was man als Außenstehender vom "Tüv" gar nicht erwarten würde. Kein Rückhalt von Vorgesetzten zu erwarten, wenn es für sie selbst dadurch ein bißchen unangenehm werden könnte. Da wird von den Obrigkeiten lieber geduckt, als sich für einen Mitarbeiter, der im Recht wäre einzusetzen. Sehr unprofessionell. Vielleicht gebe ich hier noch mehr preis, sobald ich einen anderen Job habe.
Das ist nicht mehr meine Aufgabe, mir für dieses Unternehmen groß Gedanken zu machen, da zum einen sinnvolle Vorschläge nie erwünnscht sind (vor allem wenn sie von den falschen Personen kommen), und sich zum anderen dieses Thema für mich bald erledigt hat, da ich definitiv einen Jobwechsel anstrebe.
Soll laut Kollegen, die schon länger in dem Unternehmen sind, bis zu diversen Veränderungen vor einigen Jahren noch ganz anders gewesen sein. Von diesem Wissen hat man jedoch jetzt nichts.
Siehe Überschrift... Nach außen ja, intern nein.
Auch abhängig von der Abteilung. Nach dem Motto, alle sind gleich, einige sind gleicher.
Weiterbildungsmöglichkeiten ja, aber was ich so mitbekomme nicht unbedingt den eigenen Interessen entsprechend, wenn man nicht zu denen mit Narrenfreiheit gehört (siehe interessante Aufgaben).
Von Abteilung zu Abteilung sehr unterschiedlich. Könnte auf alle Fälle besser sein. War früher angeblich auch ganz anders...
Es werden oft Entscheidungen über die betroffenen Köpfe hinweg entschieden, man wird vor vollendete Tatsachen gestellt. Außerdem oft leere Versprechen, Inkonsequenz.
Bis auf die IT großteils ok.
Könnte besser sein, aber ist okay.
Könnte deutlich besser sein. Am besten sollte man alles können/machen und zig Jahre Erfahrung mitbringen, aber sich mit einer Bezahlung wie ein Berufseinsteiger zufrieden geben. Gehalt wird pünktlich ausgezahlt, aber das wars auch schon.
Auch hier gilt, alle sind gleich, manche sind gleicher. Manche dürfen sichs so richten wie es ihnen passt und haben in jeder Hinsicht Narrenfreiheit, der Rest wird zwangsbeglückt.
So verdient kununu Geld.