Interessante Arbeit
Verbesserungsvorschläge
Home-office im (europäischen) Ausland wäre ein großer Benefit für viele Mitarbeiter:innen.
Arbeitsatmosphäre
Gute Atmosphäre im Team und es ist so ziemlich egal, mit wem man im Unternehmen Kontakt aufnimmt, es sind alle freundlich, hilfsbereit und kompetent.
Kommunikation
Wie in jedem Unternehmen hakt es natürlich hier und da, aber im Großen und Ganzen wird viel dafür getan, um die Kommunikation im Unternehmen auf verschiedenen Wegen und über verschiedene Angebote zu verbessern!
Interessante Aufgaben
spannende Arbeit zu großen Teilen auf internationaler Ebene
Arbeitsbedingungen
Wahrscheinlich eine deutliche Verbesserung durch Umzug in ein neues Haus, aber auch derzeit ist nichts an der Arbeitsplatzausstattung auszusetzen (höhenverstellbare Tische an allen Arbeitsplätzen wären wünschenswert). Etwas absurd ist nur die minutiöse Arbeitszeiterfassung.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist annehmbar, ist aber für den Ausbildungsstand der meisten Expert:innen nicht kompetitiv genug. Die Benefits, die dies ausgleichen könnten, sind inzwischen in jedem Unternehmen absoluter Standard.
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Eher verstaubt - man sollte sich überlegen, ob man wirklich an der Bezeichnung "Amt" festhalten möchte - bzgl. Wiedererkennungswert kann man ja die deutsche Bezeichnung mit der Englischen zusammenführen, was uns zudem vom deutschen Umweltbundesamt abheben würde.
Karriere/Weiterbildung
Durch die eher flachen Hierarchien gibt es für die meisten keine klassischen Karriereschritte mit wachsender Führungsverantwortung. Weiterentwicklung spielt sich eher auf fachlicher Ebene ab, was aber prinzipiell auch gefördert wird und wo es einige Möglichkeiten gibt.