56 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
36 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 11 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein Arbeitgeber, der viel für seine Mitarbeitenden tut
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Universität Klagenfurt in Klagenfurt gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Sehr viele und vielfältige Möglichkeiten, sich weiterzubilden; Mitarbeitende werden dezidiert dazu aufgefordert und motiviert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Universität Klagenfurt in Klagenfurt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sicheres gehalt und arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu viel bürokratie und zu wenig spontane entscheidung
Verbesserungsvorschläge
mehr eigene entscheidunskraft und weniger bürokratie
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Universität Klagenfurt in Klagenfurt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sicherer arbeitsplatz und sicheres gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu viel bürokratie und eingeschräkte entscheidungsfreiheit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Universität Klagenfurt in Klagenfurt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sicherer arbeitsplatz und sicheres gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zuviel bürokratie und zuwenig entscheidundfreiheit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Universität Klagenfurt in Klagenfurt gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kontroller einzelner Vorgesetzer, Vorgesetztenstellen externen Leuten geben und nicht inkompeteten Internen auf Empfehlung eines anderen Damagers hin
Vorgesetztenverhalten
Abteilungen werden von den Verantwortlichen regelrecht "kaputt betreut, orgkey=vierundzwanzig.
Vorgesetzte, die nur aus eigenem Nutzen heraus diese Arbeit machen und auch nicht davor zurückschrecken, langjährige Mitarbeiter dafür zu opfern. Nachher nur noch Ruinen übrig lassen. Sich selbst als Prophet bezeichnen.
Basierend auf 63 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Universität Klagenfurt durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte). 79% der Bewertenden würden Universität Klagenfurt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 63 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 63 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Universität Klagenfurt als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.