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Universität 
Wien
Bewertung

Uni Wien als fairer und positiver Arbeitsgeber

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Universität Wien gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Auftreten in der Öffentlichkeit und der respektvolle Umgang und faire Löhne

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich finde keine negativen Aspekte.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Benefits

Arbeitsatmosphäre

Sehr unterschiedlich, je nachdem an welchem Standort man ist. Generell ist aber überall eine ruhige, entspannte und vor allem respektvolle Atmosphäre.

Kommunikation

Mit dem Arbeitgeber erfolgt die Kommunikation vor allem schriftlich per E-Mail. Man wird über alle wichtigen Infos und Veranstaltungen informiert.

Kollegenzusammenhalt

Im Kollegium verstehen sich alle sehr gut.

Work-Life-Balance

Gut mit dem Privatleben zu vereinbaren

Vorgesetztenverhalten

Alles so, wie es sein sollte.

Interessante Aufgaben

Eher immer gleiche Aufgaben, aber mit der Möglichkeit eigene Interessen einzubringen und etwas neu zu gestalten.

Gleichberechtigung

Der Arbeitgeber steht für alle und jeden.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen benötigen vor allem technischen Support, den sie sich holen können oder von anderen Kollegen bekommen.

Arbeitsbedingungen

Gute Bezahlung, faire Arbeitszeiten, eine gewisse Flexibiliät.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Manchmal könnte ressourcenschoneder gearbeitet werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Faires Gehalt

Image

Macht sich gut im Lebenslauf

Karriere/Weiterbildung

Man wird über aktuelle Veranstaltungen informiert, bei denen man sich weiterbilden kann. Auch Aufstiegschancen gibt es genug.

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Arbeitgeber-Kommentar

Personalentwicklung & Recruiting, Personalentwicklung/Recruiting
Personalentwicklung & RecruitingPersonalentwicklung/Recruiting

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen an der Universität Wien zu dokumentieren! Wir arbeiten daran, uns als Arbeitgeberin stetig zu verbessern, daher freuen wir uns über Ihre Rückmeldung. Sollte aus Ihrer Sicht einmal etwas nicht so gut funktionieren, melden Sie sich bitte bei uns in der Personalentwicklung oder beim Betriebsrat. Wir wünschen Ihnen noch einen schönen Tag!

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