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    Universitätsklinikum 
    AKH 
    Wien
    Bewertung

    AKH Wien

    3,3
    Empfohlen
    Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Akh gearbeitet.

    Gut am Arbeitgeber finde ich

    Weiterbildung, freie dienstplan Gestaltung

    Schlecht am Arbeitgeber finde ich

    Das man meist nur eine Nummer ist, keine offene Kommunikation, keine work life balance

    Verbesserungsvorschläge

    Gerechtigkeit, work life balance für den Krankenpflege Bereich, transparente Kommunikation

    Arbeitsatmosphäre

    Kommunikation

    Kollegenzusammenhalt

    Work-Life-Balance

    Vorgesetztenverhalten

    Interessante Aufgaben

    Gleichberechtigung

    Umgang mit älteren Kollegen

    Arbeitsbedingungen

    Umwelt-/Sozialbewusstsein

    Gehalt/Sozialleistungen

    Image

    Karriere/Weiterbildung

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    Arbeitgeber-Kommentar

    Dr. Katharina Mallich-Pötz, Leiterin Strategische Personalentwicklung
    Dr. Katharina Mallich-PötzLeiterin Strategische Personalentwicklung

    Liebe*r Kolleg*in,

    dass du mit deinen Arbeitstätigkeiten zufrieden bist und du diese interessant findest, freut mich sehr zu lesen, ebenso dass die Dienstplangestaltung gut funktioniert. Auch dass du uns 5 Sterne für "Karriere und Weiterbildung" gibst, ist gut zu hören - es ist dem AKH Wien ein großes Anliegen, Mitarbeiter*innen stets weiterzuentwickeln in ihren fachlichen wie persönlichen Bereichen.

    Mit unseren diversen Kommunikationskanälen versuchen wir, so transparent wie möglich zu agieren. Vom Intranet, in dem laufend über Neuigkeiten berichtet wird und E-Mail-Aussendungen mit allen wichtigen Informationen bis zu Teambesprechungen nutzen wir ein breites Spektrum an Info-Weitergabe-Möglichkeiten. Natürlich kann es sein, dass man in einem so großen Haus wie dem unseren nicht immer tagesaktuell über alle Themen gleichzeitig informiert ist. Dennoch sind wir laufend bestrebt, die wesentlichsten Informationen so rasch und aktuell wie möglich weiterzugeben.

    Betreffend deiner Work-Life-Balance: vielleicht ist es möglich, mit deiner Führungskraft nochmals ein Gespräch zu führen und Möglichkeiten zu besprechen, wie es für dich besser vereinbar wäre?

    Alles Gute weiterhin und vielen Dank,
    Katharina

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