Nicht (mehr) empfehlenswert
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Die Arbeitsstunden können, je nach Team/Abteilung, flexibel eingeteilt werden.
- Homeofficemöglichkeit
- Pünkliche Zahlung des Gehalts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Kommunikation der Führungskräfte
-Transparenz
- MitarbeiterInnen-Goodies
- nicht nachvollziehbare, sehr spontan kommunizierte Entscheidungen die Mitarbeiter stark betreffen
- Dinge werden oft nicht beim Namen genannt, man muss zwischen den Zeilen lesen
- Gehaltsverhandlungen meist ergebnislos bzw. sehr langes warten
Verbesserungsvorschläge
- MitarbeiterInnen wertschätzen und nicht alle Goodies wegnehmen
- Finanzielle Unterstützung fürs Mittagessen in Wien
- klare Kommunikation, Entscheidungen klar benennen und nicht drumherum sprechen
- MitarbeiterInnen besser bezahlen
- Entscheidungen nicht so spontan und unübersichtlich gestalten
- Ideen erst durchdenken bevor sie umgesetzt werden
- Kompetenzen mehr wertschätzen
- Büro etwas aufteilen, es ist teilweise sehr laut
- Equipment für Homeoffice könnte mal wieder modernisiert werden
- mehr Transparenz
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeit der MitarbeiterInnen sollte mehr geschätzt und gefördert werden.
Die Atmosphäre im Büro ist ok, aber leider oft sehr laut und störend.
Kommunikation
Die Kommunikation der Führungskräfte ist meist nicht wirklich offen. Man muss teilweise selbst Schlüsse ziehen da die Dinge nicht beim Namen genannt werden.
Kollegenzusammenhalt
Ist sehr von der jeweiligen Abteilung abhängig.
Work-Life-Balance
All-Inn Vertrag.
Vorgesetztenverhalten
Transparenz, offene Kommunikation und Verständnis bzgl. so mancher Entscheidungen lässt zu wünschen übrig, ansonsten sind sie sehr zugänglich.
Interessante Aufgaben
Je nach Bereich unterschiedlich.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt schlecht und sehr unterschiedlich innerhalb einer Abteilung. Gehaltserhöhungen werden meist aufgeschoben.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe:r (ehemalige:r) Kolleg:in,
zunächst möchten wir uns herzlich für deine Bewertung und dein offenes, ehrliches Feedback bedanken. Deine Anmerkungen sind uns sehr wichtig und helfen uns, uns kontinuierlich zu verbessern.
Wir würden uns freuen, wenn du uns die Möglichkeit gibst, in einem persönlichen Gespräch die von dir angesprochenen Punkte zu besprechen und Missverständnisse auszuräumen. Gerne kannst du uns unter karriere@eurotours.at kontaktieren.
Sollte ein persönliches Gespräch nicht möglich oder gewünscht sein, wünschen wir dir für deine berufliche und private Zukunft weiterhin alles Gute und viel Erfolg.