Ausgewogenes Arbeitsumfeld mit Raum für Verbesserungen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Angenehme Arbeitsatmosphäre und lockerer Umgang miteinander, was die Zusammenarbeit erleichtert.
Fairness beim Gehalt und die Tatsache, dass kaum All-In-Verträge existieren.
Unkomplizierte Handhabung von Karenzen etc.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teils veraltete Prozesse und Arbeitsumgebung, die den Modernisierungsbedarf des Unternehmens widerspiegeln.
Einschränkende Home-Office-Regelung, die die Flexibilität der Mitarbeiter begrenzt.
Verbesserungsvorschläge
Modernisierung der Prozesse und Arbeitsumgebung beschleunigen, um wettbewerbsfähig zu bleiben.
Überprüfung und mögliche Anpassung der restriktiven Home-Office-Regelung, um die Flexibilität der Mitarbeiter zu erhöhen.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist gut und trägt zur Zufriedenheit der Mitarbeiter bei.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist sehr gut, insbesondere in meinem Bereich gibt es eine angemessene Flexibilität.
Vorgesetztenverhalten
Bisher habe ich positive Erfahrungen mit dem Vorgesetztenverhalten gemacht. Kollegen von anderen Bereichen haben teilweise etwas auszusetzen. Es ist sicher nicht jeder, der in einer Führungsposition sitzt, dafür geeignet. Ist wahrscheinlich in anderen Firmen ähnlich.
Gleichberechtigung
Soweit ich das beurteilen kann, wird Gleichberechtigung respektiert und gefördert.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang mit älteren Kollegen im Angestelltenbereich ist repsektvoll und wertschätzend.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen könnten verbessert werden, insbesondere hinsichtlich der Modernisierung der Arbeitsumgebung.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist fair und es werden Sozialleistungen angeboten (Mitarbeiter-Beteiligung, Essenszuschuss, Vergünstigungen,...).
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten könnten noch transparenter kommuniziert werden, aber grundsätzlich gibt es Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.