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Jetzt Profil einrichten75 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
52 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 18 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wir sind alle füreinander da
Zu wenige Filialen
Fällt mir derzeit nichts ein
Sehr familiär
Regional
Egal wann man es braucht irgendwie klappt das schon und man bekommt frei
Eigene Akademie
Weit vorne im Spielfeld
Nachhaltigkeit wird GROSS geschrieben
Einer für alle- alle für einen
Familiäre Verhältnisse
Arbeitnehmernah
Modern
Transparent
Absolut
Von allem etwas, es wird nie langweilig
Selbstständig arbeiten zu können
Der Arbeitsdruck
Den Arbeitsdruck vom Vertrieb reduzieren/ ausbrennen ist die große Gefahr
Nicht immer im Sinne der Kollegen
Emotional
Sehr viele Anforderungen, oft nicht umsetzbar
Man bekommt genaue Arbeitsaufgaben zugeteilt, weiß genau was man zu machen hat und der Umgang untereinander ist sehr respektvoll.
Ab und zu etwas sehr streng aber fair.
Was ich mitbekommen habe, ist, dass die Kommunikstion von der Filiale St. Pölten zu den jeweils anderen (Amstetten, Wieselburg, Ybbs,...) zu Wünschen übrig lässt. Anscheinend wird hier sehr von oben herab geschaut und nicht gut kommuniziert. Das Verhältnis und die Kommunikation in den einzelnen Filialen selbst jedoch ist hervorragend, sehr respektvoll und wertschätzend.
Goodies und miteinander vor Ort
Obersten Führungskräfte
Umbau der Filiale
Autoleasing mit Gehaltsumwandlung
Gut erreichbar
Unterstützung durch das gesamte Team egal wo man sich hinwendet.
Bezahlung der Ausbildung besser anpassen.
Home Office flexibler gestalten lassen.
Sehr angenehmen, DU Kultur wird gelebt
Meiner Meinung nach ja. Ist eine gute Bank die für ihre Werte und Regionalität einsteht.
Wird ständig verbessert und ist aktuell schon sehr angenehm.
Weiterbildung ist immer gefordert bei uns, da wir als Mitarbeiter immer gewissen Ausbildungen absolvieren müssen.
Wird alles pünktlich bezahlt. Gehälter - könnten natürlich wie in einige Fällen höher ausfallen- passen trotz allem zur Verantwortung.
Sozialleistungen gibt es zur Genüge!
Nachhaltigkeit steht sehr im Vordergrund.
Wird untereinander unterstützt und aufgeteilt sollte mal jemand Urlaub sein. Natürlich auch wenn Hilfe benötigt wird.
Alle die lange da sind, werden mit Repekt behandelt.
Steht hinter seinen Kollegen und gibt uns stets alles wichtige weiter. Entscheidungen werden klar kommuniziert und die Mitarbeiter miteinbezogen.
Standort ist zentral und gut erreichbar. Essen, Ärzte und Feinkostläden innerhalb 1-3 Gehminuten erreichbar. Arbeitsgeräte HP Laptop vom Vorjahr. Handy IPhone 13 - also auch dieser Stand aktuell. Klimaanlage wird stetig gewartet und die Räumlichkeiten sind gut isoliert.
Wird alle zwei Wochen geupdated. Zusätzlich jede Woche die Möglichkeit auf ein Gespräch mit dem Filialleiter.
Sehr ausgeglichen
Natürlich. Durch die Flexibilität die der Arbeitsplatz bietet, hat jeder Abwechslung
Genossenschaftlich organisiert
Regionalität
100 % Österreich
Familienfreundlich
Innovativ
Du-Kultur im Unternehmen
Bankenbranche hat schlechtes Image
Flexible Arbeitszeit, Remote-Work,
Gute Entlohnung
Unbedingt die Teamleiter austauschen
Warum diese Führungskräfte in dieser Position sind, ist unklar. Sie können nix und projizieren ihre persönlichen Themen auf das Team.
Führungskräfte sind weder sozial noch fachlich kompetent, was sich in Kommunikation und Verhalten negativ auswirkt.
sehr positiv
Es wird sehr viel auf die Weiterbildung der Mitarbeiter gesetzt, was ich als sehr positiv empfinde.
sehr gut
man kann mit jedem Anliegen zum Vorgesetzten gehen und es wird versucht eine passende Lösung zu finden.
Die Du Kultur und das jeder auf Augenhöhe ist
Breites fachliches Spektrum, man kann sich beim selben Arbeitgeber umorientieren und sich anderen beruflichen Schwerpunkten widmen
Leistungsdruck aber den hat man heute schon überall…
Entscheidungsprozesse bei betrieblichen Veränderungen sind zu lange
So verdient kununu Geld.