Guter Dienstgeber, es gibt jedoch Raum für Verbesserungen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der gute Umgang unter den Kollegen.
Die vielen Mitarbeiter-Benefits.
Verlässliche Gehaltszahlungen.
Die spannenden Aufgaben.
Relativ freie Hand bei Entwicklung, Forschung und Tests.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge
All-In Vertrag ist veraltet.
Es gibt für motivierte Mitarbeiter keine Möglichkeit sich Geld dazu zuverdienen, Überstunden werden nicht ausbezahlt.
5 ZA Tage sind auch etwas wenig --> sollte erhöht werden
Nicht konsumierte Überstunden verfallen einfach am Jahresende.
Karriere und persönliche Weiterentwicklung wird vom Unternehmen / HR nicht aktiv unterstützt.
Wenn hier etwas passieren soll muss man selbst die Initiative ergreifen.
Arbeitsatmosphäre
Grundsätzlich gut
Kommunikation
Innerhalb der Abteilung sehr gut.
Abteilungsübergreifend oft etwas schwierig.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung sehr gut.
Abteilungsübergreifend hängt es stark von Beziehungen ab.
Work-Life-Balance
All-In Vertrag ohne schriftliche Überstunden-Verpflichtung.
Überstunden gehen direkt auf das ZA-Konto.
Können nicht ausbezahlt werden.
5 ZA-Tage pro Jahr möglich.
Überstunden verfallen am Ende des Jahres einfach
Vorgesetztenverhalten
Hängt sehr stark von den jeweiligen Personen ab.
Leider gibt es auch hier ein paar Dickköpfe mit sturen Ansichten.
Umgang mit älteren Kollegen
Grundsätzlich werden alle gut behandelt.
Die Anzahl der Kollegen im Alter 55+ ist aber sehr gering
Arbeitsbedingungen
Der Weg vom Parkplatz zum Büro kann im Winter oder Regen etwas nervig sein. (Ca. 600 - 700m)
Gehalt/Sozialleistungen
Mit Gehaltserhöhungen wird etwas knausrig umgegangen aber die Gehälter werden ohne Probleme verlässlich ausbezahlt.
Es gibt einige Mittarbeiter-Benefits aufgrund der Konzerngröße und dem Betriebsrat / bzw. der Gewerkschaft (ProGe)
Karriere/Weiterbildung
Es gibt offensichtlich einige interne Weiterentwicklungsprogramme. Diese beziehen sich aber hauptsächlich auf PM bzw. auf Führungspositionen.
Meines Erachtens nach muss bei Wacker Neuson seine Weiterbildung selbst in die Hand nehmen.