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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei WEB Windenergie die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 30 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
WEB Windenergie
Branchendurchschnitt: Energie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
WEB Windenergie
Branchendurchschnitt: Energie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    40%

  • Visionär sein

    Strategische RichtungModern

    40%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    40%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Feedback kommt regelmäßig! Das Gendern seitens der AG muss meiner Meinung nach nicht sein.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

GL zum Team sehr gut. Untereinander im wesentlichen auch.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meistens sehr gut. Zusammenarbeit ist auch immer Kompromissbereitschaft. Büro Lübben - Spitze

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

nichts zu beanstanden

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

In der Deutschland GmbH habe ich die besten GF, die ich in 44 Berufsjahren je hatte.

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

immer wieder neues und immer wieder positiv herausfordernd

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