Gute Ressourcen und Räumlichkeiten aber leider einige Probleme die mit der Zeit mehr Wert sind.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht da Grundlegende Sachen in der Organisation und Hierrachie nicht stimmen. Damit meine ich das der Vertrieb bei einer entwicklung von einem Produkt zu viel Mitsprache hat bzw. die Entwicklung leitet und vor einem Prototypen schon der Verkaufstart usw. geplant wird.
Kommunikation
Die Firma hat gute Ansätze im Bereich Projektmanagement aber leider wie die meisten Firmen viele verschiedene Systeme die alle gepflegt werden müssen und das kostet mehr Zeit als es bringt. Aber leider gibt es hier auch Mängel bei den Grundlagen den wichtige Systeme wie ein CAD Datenbank gibt es nicht!!! Änderungen der Serie oder Komunikation mit Zulieferern ist somit ein Krampf.
Kollegenzusammenhalt
Leider haben junge Mitarbeiter durch eingefahrene Systeme keine Chance.
Work-Life-Balance
War in meinem Fall leider nicht mehr vorhanden und der Arbeitgeber hat es aber nicht nötig gefunden mir zu helfen, somit habe ich gekündigt.
Vorgesetztenverhalten
Keine Handschlagqualitäten bzw. wurde mir die Bildungskarenz verwehrt damit ich von selbst kündige.
Interessante Aufgaben
Verschiedene Anwendungsbereiche der Produkte bringen immer wieder sehr interessante Aufgaben.
Umgang mit älteren Kollegen
Weberhydraulik hat viele Mitarbeiter mit langer Firmenangehörigkeit aber bevor diese Garde nicht abtritt wird sich am System wenig ändern.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen wie Räumlichkeiten Material und Ressourcen sind gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Grundbedingungen wie Gehalt, Katine, möglichtkeit eines Autos usw. sind gut bei Weber Hydraulik.
Karriere/Weiterbildung
Wird natürlich vom Arbeitgeber begrüßt aber letzendlich nicht unterstützt wie es sein sollte.