2 Bewertungen von Bewerbern
2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Start-up, das ein wenig überfordert wirkt. Sehr viele Führungskräfte für ein so junges Unternehmen. Das Gespräch war sehr freundlich, wenngleich die finanziellen Vorstellungen weit auseinanderklafften (es wird ein Ferrari zum Preis eines Golf gewünscht). Die Anzahl an Führungskräften und Entscheidungsträgern auf C-Level erinnert eher an einen großen Konzern. Es kam auch nach mehreren Monaten niemals die versprochene Information, Zu- oder Absage oder sonstiges Feedback.
Fazit: eine gute, innovative Idee. "Cooles" Unternehmen allerdings mit sehr vielen unerfahrenen Führungskräften. Alles in allem entsteht der Eindruck eines noch sehr unstrukturierten Unternehmens, das v.a. In puncto HR und Organisationsplanung ein wenig unprofessionell wirkt.
das lockere Image nach außen wirkte auf mich etwas bemüht, man merkte auch den Umsatzdruck und den Stress. Aber nichts überraschendes bei jungen Unternehmen, man sollte nur dazu stehen und nicht laufend auf beste Freunde machen.