Das Sprungbrett meiner Träume
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verständnis für familiäre und private Verpflichtungen.
Offene Haltung gegenüber neuen Ideen und Innovationen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Anerkennung: Gute Leistungen werden nicht gewürdigt (Lehrlinge sind schon mal komplett raus).
Fehlende Flexibilität: Keine Möglichkeit für Homeoffice oder flexible Arbeitszeiten.
Keine Weiterbildung für die Verwaltungsassistenten: Es gibt keine Angebote für Schulungen oder Kurse.
Keine Zusatzleistungen: Fehlende Benefits wie Boni, Essenszuschüsse oder Altersvorsorge.
Misstrauen: Kollegen oder Vorgesetzte arbeiten gegeneinander statt miteinander.
Angespannte Atmosphäre: Konflikte oder hohe Fluktuation belasten das Team.
Hoher Stress: Keine Unterstützung bei Überlastung oder Stressmanagement.
Überstunden werden nicht ausbezahlt.
Verbesserungsvorschläge
Regelmäßige, offene Gespräche mit den Mitarbeitern, um ihre Meinungen und Vorschläge zu hören wäre gut!!!! So könnte man Mitarbeiter die noch in der Ausbildung sind schützen!. Investition in die Entwicklung der Mitarbeiter durch Schulungen, Kurse oder Konferenzen, dass nicht nur die Pflege oder Ärzte sich weiterbilden sondern auch die Menschen, die in der Verwaltung arbeiten. Außerdem finde ich die Einführung moderner Tools und Technologien, um Arbeitsprozesse effizienter zu gestalten wichtig (Patienten unterlagen per Post? Das sind manchmal mehr als 200 Seiten!) Nachhaltigkeit?.