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Wiener 
Linien
Bewertung

Verbesserungsbedürftig

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Wiener Linien GmbH & Co KG gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Krisensicher, Gehalt ok

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der fehlende Wille zur Verbesserung

Verbesserungsvorschläge

Ausreichend Sanitäranlagen bauen, menschliche Pausen einplanen, Arbeitsbeginn und Arbeitsende am selben Ort einplanen

Arbeitsatmosphäre

Der Job macht Spaß, sonst würde man es unter diesen Umständen auch nicht durchhalten.

Kommunikation

Probleme sind alle „bekannt“, kein Wille zur Verbesserung. Mitarbeitern wird nicht geglaubt. Jeder versucht selbst gut dazustehen.

Kollegenzusammenhalt

Top

Work-Life-Balance

Schichtdienst mit wenig Zeit für „Life“

Vorgesetztenverhalten

Es gibt viele „junge“ die nett und bemüht sind. Manche sind jahrzehntelang dabei und absolut ungeeignet in ihrem Job. Mitarbeiter anschreien geht 2024 einfach nicht mehr.

Interessante Aufgaben

Ja

Gleichberechtigung

Grundsätzlich hat jeder gleiche Chancen und Bezahlung. Wenn es aber schon an ausreichend (sauberen) Sanitäranlagen scheitert, gilt das wohl nicht für menstruierende Frauen

Arbeitsbedingungen

Schichtdienst ist schwer. Pausen oft viel zu kurz. In 12 Minuten Pause muss man sich entscheiden ob man aufs Klo muss, einen Kaffee trinken oder rauchen will.
Arbeitsbeginn oft am anderen Ende der Stadt, Arbeitsende ganz wo anders.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mehr Schein als Sein. Wie Umweltbewusst ist es Elektrobusse jeden Tag über 30km leer von einem Ende der Stadt zum anderen fahren zu lassen?

Gehalt/Sozialleistungen

Ok, man kann mehr verdienen wenn man Überstunden macht

Image

Es wird viel fürs Image getan. Für die Mitarbeiter leider nicht so viel.


Umgang mit älteren Kollegen

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Stephanie MeixnerEmployer Branding

Guten Tag,

Vielen Dank für Ihre Bewertung der Wiener Linien!
Es freut uns zu sehen, dass Ihnen Ihr #JobMitSinn Spaß macht! Tagtäglich bewegen wir die ganze Stadt und ohne unsere Kolleg*innen wäre all das nicht möglich: Deswegen wollen wir uns bei Ihnen für Ihren Einsatz bedanken! Damit wir uns in Zukunft verbessern können und Sie als Arbeitgeberin stärker überzeugen können, schreiben Sie uns gerne eine E-Mail an recruiting@wienerlinien.at! Von dort aus können wir Ihnen bei Anliegen, Ideen oder Wünschen weiterhelfen und Sie in Ihrem beruflichen Alltag unterstützen :)

Beste Grüße
Stephanie Meixner

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