Das Klischee ist Realität
Arbeitsatmosphäre
Zeiteinteilung ist dem Mitarbeiter überlassen. Jedoch ist nicht geschimpft Lob genug.
Kommunikation
Essentielle Infos werden auch an Produktionsarbeiter weitergegenen, alles andere nur Geschäftsebene.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe keine Unterstützung/Erklärung bekommen in den Themen, für die ich Hauptverantwortlich war - habe trotzdem Ärger dafür bekommen, wenn es nicht ganz korrekt war oder so angeführt, wie es die erhaltende Person gerne gehabt hätte.
Produktionsmitarbeiter gönnen niemanden etwas und sind eher hinterlistig.
Abteilungsleiter oder Geschäftsführung schleudert Fleischkisten, Leiter oder auch Lebensmittel (TK) herum - zum Teil auch auf Mitarbeiter in Folge einer Diskussion.
Work-Life-Balance
Urkaubssperre über Weihnachten und Neujahr - dafür massiv Arbeitsholbedarf weil zu viel Arbeit ansteht.
Kein Urlaub über Fenstertage.
Wer keine Überstunden macht kann sich keine Zukunft in dieser Firma erwarten - selbst ohne Beförderungen etc.
Vorgesetztenverhalten
Wie oben beschrieben.
Zusammengefasst: Typisches Machtgehabe.
Interessante Aufgaben
Ich konnte einen etwas größeren Teil meiner Arbeiten selbst einteilen.
Die Projekte die mir zugeteilt wurden waren für mich zum Teil interessant, weswegen ich sie sehr gut umgesetzt habe und das wurde sogar vernommen.
Gerne hätte ich auch noch 1 eugenständiges Projekt umgesetzt (habe ein Problem entdeckt das sehr gut gelöst werden hätte können - wurde mir nicht zugeteilt), das einen deutlichen Mehrwert geboten hätte. Leider wurde das verhindert, unter anderem weil ich auf die Bereitstellung diverser Grundlagen angewiesen war, diese aber nie bekam weil andere Tätigkeiten "wichtiger waren".
Gleichberechtigung
Die Führungsebene ist etwas Besseres.
Umgang mit älteren Kollegen
Genauso wie mit allen anderen auch - kein Unterschied. Wer sich nicht fügt kann auch sofort mit einer Kündigung rechnen - Realfall.
Arbeitsbedingungen
Neu und Modern. Teilweise unordentlich aber für die Betriebsgröße doch nicht so wild. Sehr gutes Essen in der Kantine.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keinen Einblick diesbezüglich bekommen daher enthalte ich mich.
Gehalt/Sozialleistungen
In anderen Branchen hätte ich mit meiner Erfahrung mit deutlich besserem Gehalt rechnen können - erst recht in der Geschäftsleitung.
Image
Es wurde kaum über die Firma als solches gesprochen. Ich kann also nicht viel dazu sagen.
Karriere/Weiterbildung
Was dem Unternehmen zugute kommt wird eher gern umgesetzt.