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Jetzt Profil vervollständigen11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
pünktliche Auszahlung
Die Möglichkeit zur Gleitzeit, die eigenverantwortlich die Verteilung der Arbeitszeiten der Mitarbeiter damit ermöglicht.
Desweiteren merkt man, dass der CEO sich wirklich bemüht, die Anregungen der Mitarbeiter ernst zu nehmen.
Desweiteren werden jede Woche frisches Obst und Kaffeekapseln (für die Interne Kaffeemaschine) zur Verfügung gestellt.
Firmenevents wie zb. Kegeln oder Rafting werden sehr gerne organisiert.
Einfach unfreundlich
Egal wer noch so negatives über die Firma zu sagen hat, es gibt nichts zu lästern. Man sollte soviel Mumm haben und sich zu einer Aussprache begeben. Ansonsten sollte man sich überlegen ob man nicht fehl am Platz ist und am besten die Türe von außen zu machen.
Top
Gleitzeit oder fixe Stunden
Eine super Firma, die nur unter der schlechten Stimmung von wenigen MA leidet. Von der Führung her macht es der junge CEO sehr gut und hat auch gute Ansätze.
Führungskräfte Seminare und Coachings wären angebracht. Bei MA Umfragen sollten auch die Führungskräfte bewertet werden um sich selbst reflektieren zu können.
Interne Kommunikation stärken. Pro- Aktiv auf die MA zugehen und sich vom Büro aus öfters blicken lassen.
Allesamt wirklich tolle Kollegen die für eine gute Arbeitsatmosphäre sorgen, mit 1-2 Ausnahmen (wie überall) die quertreiben und ihren Frust im Internet auslassen. Das Unternehmen zu verlassen schaffen die Nörgler aber selbst aufgrund des geringen Selbstwertes nicht.
Sonst herrscht aus meiner Sicht ein familiäres Arbeitsklima, das sich in den letzten Jahren durch guten Kollegenzusammenhalt und mehreren Teamevents stark gebessert hat.
Gutes Image, welches sich durch gelieferte Qualität bewahrheitet.
Seit der Einführung der Gleitzeit, richtig gute WL- Balance. Wenn man mal außerhalb der Kernzeit gehen möchte kann man mit Genehmigung der GF gerne auch früher nach Hause gehen.
Der flachen Hierarchie geschuldet, gibt es dementsprechend wenig Potential zum Aufstieg. Weiterbildungen werden aber gewährt und sind erwünscht.
Liegt definitiv über dem Durchschnitt. Mehrarbeit ist erwünscht und wird entsprechend abgegolten.
Immer weniger Papiermüll. Verpackungen und Füllmaterial werden wiederverwendet. Eigene PV- Anlage, Heizen mit Erdwärme.
Wie unter "Arbeitsatmosphäre" schon vorgegriffen toller Zusammenhalt, bis auf wenige Außenseiter, die scheinbar ein richtiges Problem mit sich selbst haben und nicht den Mut haben, sich außerhalb des Internets einem Gespräch mit Verbesserungsvorschlägen zu stellen.
Im Grunde immer ein offenes Ohr für alle, jedoch muss man wissen, in welches Büro man geht. Hier wäre ein Führungskräfte Seminar von Vorteil um zu Wissen, wie man mit den Mitmenschen umzugehen hat. Ein motivierter Arbeiter wird mehr Leistung bringen.
Gleich ist nicht gleich - Alle müssen gleich behandelt werden
Wirklich die sichersten und saubersten weit und breit. Wird ständig von der AUVA überwacht. 20°C sind sicher für einige zu Kühl, aber das schreibt die NORM so vor und muss eingehalten werden.
Die Kommunikation ist sicherlich ausbaufähig, aber im Grunde OK.
Aufgrund des Dienstleistungsangebotes natürlich eingeschränkt, aber im allgemeinen sehr Interessant. Wenn man möchte, kann man mit den Kollegen mal die Abteilung durch tauschen.
Ich arbeite bereits seit mehreren Jahren in dieser Firma und fühle mich nach wie vor sehr wohl. Gute Leistungen und Bemühungen werden gesehen und gelobt.
Großer nationaler Bekanntheitsgrad - der nun auch über die sozialen Plattformen erweitert wird. Spitzenreiter im Wettbewerb. Image überzeugt mit Qualität, Verlässlichkeit und Kundenzufriedenheit.
Die benötigten Urlaubswochen können früh genug eingetragen werden, die dann so schnell wie möglich bestätigt werden. Auch kurzfristige Urlaubstage werden unter Absprache gegeben. Die Vorgesetzten nehmen Rücksickt auf Familie / Kinder. Ich durfte meine Arbeitszeiten auch auf meine familiären Bedürfnisse anpassen, was ich definitiv sehr wertschätze. Es ist auch kein Problem, wenn man mal früher gehen oder später kommen muss.
Da es eine kleine Firma ist, hat man sehr wenig Aufstiegsmöglichkeiten. Es gibt allerdings immer wieder Möglichkeiten sich mit Kursen und Schulungen (intern und extern) Weiterbilden zu lassen.
Man kann sich stets darauf verlassen, dass das Gehalt immer pünktlich am Konto ist.
Umweltbewusstsein ist sehr gut. Neue Anschaffung einer Photovoltaik-Anlage. Auf Mülltrennung wird geachtet. Die Verpackungsmaterialien des Kunden werden wiederverwendet. Soziale Projekte können allerdings erweitert werden.
Man kennt sich bereits sehr gut untereinander und stärkt sich auch bei schlechten Tagen. Sehr guter Zusammenhalt. Lustige und abwechslungsreiche Gespräche machen das Arbeiten sehr angenehm. Familiäres Betriebsklima, bei dem auch der Spaß nicht zu kurz kommt. Auch in der Freizeit werden Treffen abgehalten.
Nichts zu bemängeln.
Fair, Ehrlich, Rücksichtsvoll.
Manche Entscheidungen werden im Team getroffen, manches entscheiden die Vorgesetzten alleine. Auf das Betriebsklima und Wohl der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen wird sehr viel Rücksicht genommen.
Sehr gute und moderne Arbeitsausstattung. Sehr gute Beleuchtung und immer 20°C. Sauberes, gepflegtes und ruhiges Arbeitsumfeld. Um benötigtes Arbeitsmaterial wird sich schnell gekümmert.
Im Pausenraum gibt es eine kleine vollausgestattete Küche mit frischem Obst, Tee und Säften zum gratis nehmen. Für ein nahrhaftes, leckeres und preiswertes Mittagessen, besteht die Möglichkeit zur Kantine nebenan zu gehen.
Klare und offene Gesprächskultur. Monatliche Meetings, bei denen über Veränderungen, Missionen, Probleme, Erfolge, etc. gesprochen wird. Vorgesetzte sind jederzeit zu erreichen. Die Türen stehen auch für vertrauensvolle Gespräche immer offen. Allgemeiner Informationsaustausch über die Plattform Teams.
Auf die Gleichberechtigung wird sehr hohen Wert gelegt. Egal welche Religion, Herkunft, sexuelle Orientierung oder welches Geschlecht, jeder wird gleich behandelt und bekommt die gleichen Chancen.
Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten. Je nach Kenntnissen kann zwischen den Arbeitsplätzen gewechselt werden. Manchmal hat man mehr, manchmal weniger Belastung - je nach Auftragslage.
Könnte besser sein
Gut
Fragen traut man sich nicht
Flexibilität und Umgang mit den Mitarbeitern
Weiter so - ich fühle mich wohl
Gutes Arbeitsklima und offene Gesprächskultur mit den Vorgesetzten.
kleines eher unbekanntes Unternehmen; gutes Image bei den Kunden
Geplante Urlaube können immer konsumiert werden. Die Arbeitszeit wurde auf ein Gleitzeitmodell umgestellt und somit kann man sich den Tag flexibler einteilen.
jeder kann sich innerhalb des Unternehmens weiterentwickeln, fast keine Aufstiegschancen da sehr flache Hierarchie
Überdurchschnittliches Gehalt ... Prämien für Sonderleistungen und es gibt immer ein Weihnachtsgeschenk in Form von Gutscheinen, Arbeitsbekleidung wird zur Verfügung gestellt
Mülltrennung, es werden keine eigenen Verpackungen in Umlauf gebracht (es wird mit der Verpackung des Kunden gearbeitet); die Klimatisierung und Heizung erfolgt mit Erdwärme;
Sehr guter Zusammenhalt und familiäres Betriebsklima.
sehr gut - siehe Kollegen Zusammenhalt und Betriebsklima
Grundsätzlich sehr offenes Gesprächsklima.. aber es wird bei Bedarf auch Kritik geäußert..
ganzjährig 20°C, sauber, gute Sozialräume
Die Kommunikation erfolgt über einen mix aus digitalen Plattformen und Teambesprechungen.
Jeder wird gleich behandelt egal welche Herkunft, Geschlecht, Religion oder sexuelle Orientierung
herausfordernde und anspruchsvolle Tätigkeit. Zwischen den Arbeitsplätzen kann je nach Kenntnissen rotiert werden.
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