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Wittur 
Austria 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 41 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Wittur Austria die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 82 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Wittur Austria
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Wittur Austria
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

41 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    56%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    46%

  • Sich verzetteln

    Strategische RichtungModern

    44%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    44%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    41%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreZeitarbeiter/in

Tolles Arbeitsklima!
Von der Putzfrau bis in die Führungsetage, versteht sich jeder sehr gut miteinander.

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3,0
KommunikationZeitarbeiter/in

Die Kommunikation zwischen manchen Abteilungen ist zwar nicht schlecht, aber dennoch ausbaufähig.

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5,0
KollegenzusammenhaltZeitarbeiter/in

Die Kollegen in der Produktion, die Teamleiter und allen zugehörigen Abteilungen sind ein Team.
Niemand wird ausgeschlossen oder anders behandelt!
Jeder ist für jeden da und springt auch mal ein wenn es nötig ist.

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4,0
Work-Life-BalanceZeitarbeiter/in

Schichtarbeit mit gelegentlichen Überstunden.
Urlaub oder Zeitausgleich zu nehmen ist nach Absprache mit der Teamleitung meist kein Problem..
Es gibt auch viele Freizeit- Unternehmungen und vergünstigungen die vom Betriebsrat aus organisiert und durchgeführt werden.

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4,0
VorgesetztenverhaltenZeitarbeiter/in

Meist sehr positiv!
Bei Konflikt-Situationen wird sich zusammengesetzt, geredet und nach einem Lösungspunkt gesucht.
Es läuft alles sehr fair ab und das Team wird nicht vergessen.
In der gesamten Produktion heißt es "wir gemeinsam an einem Strang".

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4,0
Interessante AufgabenZeitarbeiter/in

Bei mir persönlich ist jeder Tag ein bisschen anders von den Arbeiten her, was ich als sehr positiv bewerte.

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