Nicht empfehlenswert
Gut am Arbeitgeber finde ich
Aufstiegsmöglichkeiten sind vorhanden. Der Job macht meistens Spaß und es gibt viele wirklich lustige und schöne Begegnungen. Die Filialen sind perfekt angebunden. Es gibt einen Mitarbeiter:innen-Rabatt. Die Kolleg:innen waren auch alle super!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht finde ich den fehlenden Respekt vor Mensch und Umwelt. In der Textil-Produktion gibt es immer noch viel Handarbeit und auch im Einzelhandel war wenig automatisiert. Das Produkt und die Arbeiter:innen wurden aus meiner Sicht nicht respektiert. Es sollte auch für den Arbeitgeber wichtigeres als Profit geben.
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber solltest Kritikfähigkeit entwickeln und Arbeitnehmer:innen-Rechte sollten ernst genommen werden. Das gilt für mich im Verkauf, Transport und der Produktion. Ein glaubwürdiger Beitrag zu bewusstem Konsum und Umweltschutz wäre wünschenswert.
Arbeitsatmosphäre
Es gab oft unvermeidbaren Stress. Öfter war für mich vermeidbarer Stress von Seiten des Managements das größere Problem.
Kommunikation
Leider fanden mir angekündigte Mitarbeiter:innen-Gespräche oft nicht statt. Oft gab es keine oder nicht zufrieden stellende Antworten auf Nachfragen.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kolleg:innen waren wirklich super!
Work-Life-Balance
Die Pläne gab es leider oft nur ein paar Tage eher. Regelmäßige Termine außerhalb der Arbeit hat das für mich schwer gemacht. Urlaub sollte über ein Jahr im Voraus geplant werden und die Fülle an Einschränkung (Maximal- und Mindest-Länge, Sperrzeiten,…) haben bei mir Assoziationen an Sachaufgaben einer Mathe-Prüfung ausgelöst.
Vorgesetztenverhalten
Stuff flows downhill als Management-Strategie.
Interessante Aufgaben
Leider aus meiner Sicht viel Routine und wenig Gestaltungs-Möglichkeiten. Zum Glück gab es auch sehr viele wirklich liebe Kund:innen.
Arbeitsbedingungen
Oft gab es kein Trinkwasser auf der jeweiligen Etage und Handtücher fehlten meistens. Es gab leider sehr wenig Wechsel-Kleidung (wenige Shirts und nur ein Paar Schuhe). Technische Geräte waren oft in, aus meiner Sicht, unzureichender Anzahl vorhanden. Die Größe und Ausstattung der Pausenräume empfand ich gewöhnlich als unzureichend.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fast Fashion
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt war im Branchenvergleich aus meiner Sicht OK aber an vielen Stellen intransparent. Ein großer Bestandteile des Gehalts war nicht vertraglich zugesichert.
Image
Fast Fashion
Karriere/Weiterbildung
Eine Weiterbildung ist möglich, die vorgesehene Einarbeitung fühlte sich für mich oft leider eher nach hazing an.