47 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
22 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 21 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Die Konzentration von Wissen auf zwei Personen
5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fachwissen des Entwicklungsleiters und Abteilungsleiters
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts, alles perfekt
Verbesserungsvorschläge
Die Konzentration des Wissens auf zwei Personen in der Abteilung Signalisierung: Der Entwicklungsleiter und der Abteilungsleiter verfügen über fast 100 % Fachwissen. Es wäre besser, dieses Wissen weiterzugeben, sonst gibt es diese Abteilung nach der Pensionierung der oben genannten Person nicht mehr.
Herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit für diese Bewertung genommen haben und unser Unternehmen weiterempfehlen! Ihr positives Feedback freut uns sehr. Ebenso danken wir Ihnen für Ihre konstruktiven Anregungen. Die Weitergabe von Fachwissen und der gezielte Aufbau von Expertise sind für uns essenzielle Faktoren, um langfristige Stabilität und Innovation zu gewährleisten. Wir nehmen dieses Thema sehr ernst und arbeiten kontinuierlich daran, den Wissenstransfer innerhalb der Abteilung und bei Zelisko weiter zu stärken. Für Ihren weiteren Weg wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg!
Anstellung als Studentischer Mitarbeiter bei Zelisko (Knorr-Bremse)
1,4
Nicht empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie man als neuer Mitarbeiter behandelt wird.
Verbesserungsvorschläge
Eine Einschulung Veranstaltung für neue Mitarbeiter. Strenger kontrollieren ob Sicherheitsvorschriften wirklich berücksichtigt werden. Teambuilding Events veranstalten. Eigene Arbeitsplätze für Mitarbeiter und kein desksharing.
Arbeitsatmosphäre
Sehr unfreundlich, wenig entgegenkommende Mitarbeiter
Image
Ich kenne niemanden der gutes über diese Firma redet.
Work-Life-Balance
Es wurde erwartet, dass ich um 6:30 in der Arbeit bin obwohl anfangs bei der Einstellung von Gleitzeit geredet wurde, dafür waren alle um 15 Uhr wieder weg.
Karriere/Weiterbildung
Sehr veraltetes System, man hat eigentlich keine Möglichkeiten aufzusteigen außer dein Chef geht in Pension und du bist am nächst längsten dort.
Gehalt/Sozialleistungen
Gezahlt haben sie sehr gut aber ist in der Branche auch so üblich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Darauf wurde nicht geachtet oder Rücksicht genommen.
Kollegenzusammenhalt
Habe 1 Jahr dort gearbeitet und war kein einziges mal mit meinen Kollegen Mittagessen/einen Kaffee trinken.
Umgang mit älteren Kollegen
Musste bis zum ende all meine Kollegen Siezen
Vorgesetztenverhalten
Als ich mal nach mehr Arbeit gefragt hatte, weil ich bereits fertig mit meinen Aufgaben war wurde mir von meinen Chef gesagt er sei nicht böse auf mich wenn ich jetzt einfach nichts mache. Solche Aussagen waren kein Einzelfall.
Arbeitsbedingungen
Sicherheitsunterweisungen gab es nur theoretisch, in Wirklichkeit wurde nicht darauf geachtet was Mitarbeiter machen und wie sie sich schützen.
Kommunikation
Es herrscht ein sehr hartes Arbeitsklima, geschrien wird oft.
Vielen Dank für Ihr Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Ihre Erfahrungen nicht positiv waren. Wir nehmen solche Rückmeldungen sehr ernst und möchten aber auch klarstellen, dass die dargestellten Punkte nicht die Realität widerspiegeln, wie wir sie tagtäglich erleben. Unser Unternehmen legt großen Wert auf ein respektvolles und unterstützendes Arbeitsumfeld. Wir sind stets darauf bedacht, die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter, Auszubildenden und Studenten zu fördern und konstruktive Kritik ernst zu nehmen. Dabei ist es hilfreich, Bedenken in einem persönlichen Gespräch zu klären. Schade, dass wir in diesem Fall nicht mehr die Möglichkeit dazu haben. Wir wünschen Ihnen alles Gute für Ihre Zukunft!
Sehr angenehmer alltag nette mitarbeiter respektable firma welche ihre Mitarbeiter sehr gut behandelt
4,3
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das sich alle sehr gut untereinander verstehen und es viele hilfsbereite Mitarbeiter gibt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die so frühen Arbeitszeiten aber man gewöhnt sich daran
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Arbeitsverhältnis
Arbeitszeiten
Etwas früh aber Freitag auch nicht all zu lang
Ausbildungsvergütung
Lohn is nicht zu wenig aber auch nicht all zu viel
Die Ausbilder
Ist sehr nett und weiß genau was er tut
Spaßfaktor
Immer etwas zutun und viel Abwechslung
Aufgaben/Tätigkeiten
Perfekte Arbeitsbedingungen
Variation
Man bekommt sehr viel beigebracht in dieser firma
Respekt
Alles mitarbeiten verhalten sich respektvoll und professionell untereinander
Vielen Dank für diese Bewertung und die Weiterempfehlung! Es freut uns sehr zu hören, dass Ihnen die Ausbildung bei uns gefällt. Das Lob motiviert uns, weiterhin ein unterstützendes und inspirierendes Arbeitsumfeld zu schaffen. Alles Gute für Ihre Ausbildung und Ihre Zukunft!
Interessante Tätigkeiten, welche auch vom Arbeitsumfang gut neben dem Studium zu schaffen sind.
4,3
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich konnte mir die Arbeitstage sehr flexibel einteilen, wodurch das Studium nicht zu kurz gekommen ist. Zudem waren die Arbeitspakete gut auf meine Wochenstunden abgestimmt. Sehr freundlicher Umgang untereinander.
Arbeitsatmosphäre
Sehr netter und respektvoller Umgang untereinander.
Vorgesetztenverhalten
Sehr freundschaftlich, aber teilweise wäre etwas mehr Kommunikation vorteilhaft gewesen. Sonst war ich sehr zufrieden.
Vielen Dank für Ihr positives Feedback. Auf Ihrem weiteren Lebensweg Alles Gute. Und vielleicht treffen sich unsere Wege ja wieder...
Alles sehr unprofessionell!
2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles sehr locker. Wer sein Hirn nicht einschalten will und nur das macht was von oben herabgekotzt wird, wäre hier sehr Gut aufgehoben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeiter sind sogut wie nichts Wert in den Augen der Führungspersonen.
Verbesserungsvorschläge
So ziemlich alles.
Image
Das Image ist nur halbwegs gut, auch nur weil es ein Tochterunternehmen der Knorr-Bremse ist.
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich privat weiterbilden wenn man möchte, jedoch bringt es nichts. Seitens Firma wird keinem etwas angeboten. Ergo: Aufstiegschancen gleich Null.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterer Durchschnitt! Gehaltserhöhung? Niemals in 10 Jahren!
Kollegenzusammenhalt
Zwar nicht alle, jedoch gibt es ein paar Ausnahmen.
Vielen Dank für Ihr Feedback. Gegenseitige Wertschätzung, Teamgeist und Fortbildungen sind wichtige Werte in unserem Unternehmen und Eckpfeiler unseres Erfolges. Bei Problemen können Sie sich gerne an Ihre Führungskraft oder an die Personalabteilung bzw. den Betriebsrat wenden. Wir wünschen Ihnen viel Erfolg!
Bester Arbeitgeber
5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Das wir keine Kurzarbeit haben.2m Abstand halten
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Gibt nichts. Machen alles richtig.
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Super Organisation unter Corona und keine Kurzarbeit
4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Für alles! Die Verdoppelung der Reinigung die Desinfektion der Arbeitsplätze und WC usw., Das jeder Mitarbeiter Masken zur Verfügung hat (so viele er will er bzw. braucht). Einweghandschuhe, Oberflächendesinfektionsmittel + Handdesinfektionsmittel sind für einen jeden Mitarbeiter zugänglich falls er zusätzlich seinen Arbeitsplatz desinfizieren möchte usw. Seit die Kantine geschlossen hat bekommt ein jeder Mitarbeiter der in die Firma kommen muss ein Jausensackerl (Inhalt: 2 Semmel, 1 Obst und 1 Getränk). Sonderbetreuungstage sind kein Thema usw. und so fort! Es ist noch viel mehr getan worden! Aber ich glaube für den ersten Eindruck habe ich genug aufgezählt.
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Alles läuft super!!!
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Super Maßnahmen seit dem ersten Tag könnte nicht besser laufen!
Arbeitsatmosphäre
ist trotz Corona noch immer hervorragend unsere Computer Ausstattung für zu Hause ist sehr gut und funktioniert einwandfrei.
Image
Leider stimmt unsere Image überhaupt nicht! Aber die Mitarbeiter die bei uns arbeiten sehen das ganz anderes. Vor allem ist mir aufgefallen das mindestens 70% der Mitarbeiter schon länger als 10 - 15 Jahre im Unternehmen sind oder sogar länger. Es ist sehr selten das ein Mitarbeiter von selbst kündigt.
Work-Life-Balance
95% der Angestellten sind im Home - Office seit Corona. Die Kernarbeitszeit ist ausgesetzt. Also kann man sich die Arbeit super einteilen.
Kollegenzusammenhalt
War immer schon sehr gut aber seit Corona noch besser. HERVORRAGEND!
Vorgesetztenverhalten
Seit Corona werden die/der MitarbeiterInnen viel mehr von den Vorgesetzen geschätzt! Eine komplett neuer Umgang zwischen mir und meinen Vorgesetzten im POSITIVEN natürlich.
Kommunikation
hat unter der Corona Thematik extrem zu genommen. Viel mehr Team Besprechungen als früher und viel mehr Einzelgespräche (Natürlich über Skype).
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben waren schon immer sehr interessant, aber jetzt habe ich noch mehr Handlungsspielraum und Verantwortung als früher.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Zumindest derzeit noch gut im Geschäft zu sein, obwohl Asien gewaltig aufholt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es dauerte Jahrzehnte ehe ein Hochtisch mit 4 Sessel in der Kaffeeküche angeschafft wurden. Vieles ,passt eh’ und es wird keine Verbesserung in Erwägung gezogen. Daher muss mit Vorsicht die Ankündigung, dass sich in den nächsten Jahren im Zuge eines Umbruchs viel ändern wird, aufgenommen werden. Bislang ist kein Umbruch erkennbar. Nur ein vages Lippenbekenntnis wird immer wieder abgegeben.
Verbesserungsvorschläge
Auch für negative Meinungen offen sein. In Erwartung der Gefälligkeit, dass Mitarbeiter ‚zu Mund reden’ ist für das Unternehmen sogar kontraproduktiv.
Image
Image kommt von innen und spiegelt sich außen wider. Image basiert auch auf persönlichen Auftritt und Identifikation mit dem Unternehmen durch jeden einzelnen. Bedauerlicherweise ist sich diesen Umständen nicht jeder bewusst.
Work-Life-Balance
Leider wird sehr viel Wert auf die im Gehalt inkludierte Mehrarbeitszeit gelegt.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen gibt es recht selten. Es wird externen Kandidaten mehr zugetraut als den eigenen Mitarbeitern.
Vorgesetztenverhalten
Eigentlich fair, aber persönliche Unterstützung gibt es kaum.
Licht und Schatten sind immer kombiniert. Der Schatten kann auch mal länger sein.
1,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Da Weihnachtsgutscheine von der Betriebsratsumlage finanziert werden sind diese kein Goodie vom Unternehmen. Wäre schön wenn auch vom Unternehmen was käme.
Work-Life-Balance
14:30 auf dem Heimweg sein ist sicher eine tolle Sache. Dafür ist es in der Arbeit weniger lustig.
Karriere/Weiterbildung
Nur auserwählte Mitarbeiter dürfen löten lernen und löten.
Vorgesetztenverhalten
Spitze Kommentare sind an der Tagesordnung
Arbeitsbedingungen
Schmutzige Umgebung und viele Materialkisten verstellen Sicht und Weg. Kein durchdachter Produktionsfluss. Eher Aktionismus als Planung.
Sehr geehrte/r Mitarbeiter/-in, vielen Dank für Ihr Feedback. Wir möchten gerne richtigstellen, dass die Gutscheine ein „echtes“ freiwilliges Goodie sind, um bei einem guten Jahreserfolg die Leistung aller unserer Mitarbeiter/-innen zu würdigen. Wir unterscheiden grundsätzlich zwei Arten von Gutscheinen: Diejenigen, die vom Unternehmen als freiwillige Leistung on top gewährt werden und die Gutscheine, die der Betriebsrat ausgibt. Wir hoffen, dass Sie sich beim nächsten Mal über Ihre Gutscheine ungetrübt freuen können.
Basierend auf 53 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Dr. techn. Josef Zelisko, Fabrik für Elektrotechnik und Maschinenbau durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 64% der Bewertenden würden Dr. techn. Josef Zelisko, Fabrik für Elektrotechnik und Maschinenbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 53 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 53 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Dr. techn. Josef Zelisko, Fabrik für Elektrotechnik und Maschinenbau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.