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Versicherungs-Aktiengesellschaft
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 205 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Zürich Versicherungs-Aktiengesellschaft die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 496 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Zürich Versicherungs-Aktiengesellschaft
Branchendurchschnitt: Versicherung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Zürich Versicherungs-Aktiengesellschaft
Branchendurchschnitt: Versicherung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

205 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    52%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    51%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    46%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    45%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

2,0
Arbeitsatmosphäre

Die Bewertung entspricht etwa der Punktzahl

Bewertung lesen
2,0
Kommunikation

Die Bewertung entspricht etwa der Punktzahl

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2,0
Kollegenzusammenhalt

Die Bewertung entspricht etwa der Punktzahl

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2,0
Work-Life-Balance

Die Bewertung entspricht etwa der Punktzahl

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2,0
Vorgesetztenverhalten

Die Bewertung entspricht etwa der Punktzahl

Bewertung lesen
2,0
Interessante Aufgaben

Die Bewertung entspricht etwa der Punktzahl

Bewertung lesen
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